高分作文网实用文档合同范本列表页

通用雇佣合同范本范文

2026-07-15 08:01:56合同范本

通用雇佣合同范本范文 篇1

  甲方:_______

  乙方:_______

  鉴于甲方业务发展的需要,现雇佣乙方为甲方提供劳务服务,经双方协商订立如下协议,望共同遵守:

  一、合同期限

  第一条本合同于________年_______月_______日生效,期限________年或至有关工作业务结束,其中试用期至______年_____月______日止。

  如双方需要,可在合同期满前协商续签劳务合同。如合同期已满,双方不再续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作和业务终止。

  二、工作内容

  第二条乙方同意根据甲方工作需要,承担_______________________岗位(工种)工作。

  第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定(详见《岗位责任书》)的标准。

  三、工作时间和工作地点

  第四条乙方每天工作________小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。工作地点为:________。

  四、劳务报酬

  第五条甲方每月______日前以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为_______元/月(元/天)。

  第六条甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬:

  1、因乙方的过失给甲方造成经济损失的;

  2、乙方违反甲方管理制度的;

  3、双方约定的其他情况。

  五、甲方的权利、义务、责任

  第七条甲方有权要求乙方应甲方提供真实的个人信息与相关证明。

  第八条甲方有权对有关规定进行修改、完善。修改后的内容对本合同具有同等效力。

  第九条甲方可以在合同有效期内,根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围,劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲方的安排。

  第十条乙方在合同期内承担的甲方工程项目中的工作及责任的,在该项目未结束前,乙方不得未经甲方同意擅自离职。

  第十一条甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核,考核不合格者,甲方有权解除或终止本合同。

  第十二条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件和劳动保护措施。

  第十三条未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

  第十四条工作期间,甲方为乙方购买商业保险一份,指定受益人为甲方。

  六、乙方的权利、义务、责任

  第十五条乙方在劳务期间,应遵守现行法律和规章制度,要保守机密,不泄密,在其执行任务期间或合同结束以后不作有害甲方利益的事。

  第十六条甲方应为乙方提供工作方便,不干涉其工作时间以外和住地内的社会活动自由。

  第十七条乙方在工作期间、工作地点因作原因受到伤害根据致害原因及双方的过错责任划分责任。如伤害因乙方自身原因或非因工作原因所致,甲方不承担任何赔偿责任。

  七、劳务合同的终止与解除

  第十八条合同期满如未续签,则视为《劳务雇佣合同模板书》自行终止,双方应及时办理相关手续。

  第十九条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  第二十条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

  (二)严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;

  (三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  (四)被依法追究刑事责任的。

  第二十一条本合同的附件如下:

  附件一《岗位职责书》;

  附件二甲方制定的《员工手册》及有关规定。

  第二十二条本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签字之日起生效。双方协商一致,可变更本协议有关内容,变更后的协议或协议附件由双方签字后生效。

  甲方:(签字)_________________

  联系电话:_________________

  _________年_____月_____日

  乙方:(签字)_________________

  联系电话:_________________

  _________年_____月_____日

通用雇佣合同范本范文 篇2

  甲方:_______

  乙方:_______

  根据《劳动合同法》相关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  第一条本合同自_______年___月___日起至_______年___月___日止。

  第二条乙方承担的劳务内容、要求为:

  第三条乙方提供劳务的方式为:小时工。

  第四条乙方提供劳务的时间为:每周一至周六;每天_______小时,其中上午为______,下午为______。

  第五条乙方应向甲方提供本人近期的体检报告,以确保身体健康,具有能够完成甲方工作的身体条件。

  第六条甲方应为乙方提供必要的劳动保护和劳动工具。

  第七条乙方同意遵守甲方规章制度,在规定时间内按甲方标准和要求完成工作。如有事请假,需提前一天向甲方请假,且甲方有权扣除其请假当日劳务报酬。

  第八条劳务报酬

  (一)甲方支付乙方劳务报酬的标准为1500元/月;

  (二)甲方支付乙方劳务报酬的方式为按月计发;

  (三)甲方支付乙方劳务报酬的时间为每月10日。

  第九条发生下列情形之一,本协议终止:

  (一)本协议期满的;

  (二)双方就解除本协议协商一致的;

  (三)乙方由于健康原因不能完成本协议义务的。

  第十条本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。

  第十一条甲方双方约定,甲方为乙方购买1份意外伤害保险,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。

  第十二条双方出现任何争议,应本着平等互利的原则协商解决。协商不成可提交仲裁委员会仲裁。

  第十三条本合同一式两份,甲乙方各执一份。

  甲方:(签字)_________________

  联系电话:_________________

  _________年_____月_____日

  乙方:(签字)_________________

  联系电话:_________________

  _________年_____月_____日

通用雇佣合同范本范文 篇3

  甲方(雇主): 性别:

  身份证号码:

  家庭地址:

  乙方(雇员): 性别:

  身份证号码:

  家庭地址:

  根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方在平等自愿,协商一致的基础上,同意订立本合同,共同遵守本合同所列条款,具体合同条款如下:

  一、合同期限:自 年 月 日至 年 月 日。

  二、工作内容及要求

  1.鉴于甲方的工作需要,乙方为甲方提供 的工作服务。

  2.乙方在工作期间应尽责地以自己的工作技能来有效地完成甲方分配的工作内容和任务。

  三、工作时间和休息休假

  1.乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时,每周至少休息一天。

  2.甲方由于生产经营需要经与乙方协商后可以安排乙方加班,加班时间作调休处理。

  3. 乙方享受法定休假日。

  四、劳动报酬及支付方式与时间

  1.甲方提供乙方合同期间的月劳动报酬为元(税后)。

  2.甲方的劳动报酬发放日为每月甲方应当以货币形式按月支付劳动报酬,不得拖欠。

  3.乙方在享受法定休假日以及依法参加社会活动期间,甲方应当依法支付工

  4.无论出于何种原因终止本合同时,甲方应该及时结算,支付乙方劳动报酬。

  五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  甲乙双方都必须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、职业卫生等规定。有职业危害的工种应在合同约定中告知,甲方应为乙方的生产工作提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用品及其他劳动保护条件。乙方应严格遵守各项安全操作规程。

  六、合同变更、解除、终止

  1. 经甲乙双方协商一致,可以变更劳动合同相关内容。变更合同,应当采用书面形式。变更后的合同文本由甲乙双方各执一份。

  2.经甲乙双方协商一致,可以解除本合同。如单方面解除本合同,需提前15天通知对方。

  3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

  (1)未按本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

  (2)未及时足额支付劳动报酬的;

  (3)规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;

  (4)以欺诈、胁迫的手段或乘人之危,使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同致使合同无效的;

  (5)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的,或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除本合同,不需事先告知甲方。

  (6)法律、法规规定乙方可以解除本合同的其他情形。

  4. 合同期满的,本合同终止。

  七、如果本合同任意条款被相关权力部门宣布无效、撤销或不可执行的,合同各方应本着合理的态度和方式修正该条款。而本合同的其他条款仍可执行和有效。

  八、违反本合同的责任(有没有需要?)

  甲方违法解除或终止本合同,应向乙方支付赔偿金(参照劳动法、劳动合同法相关条款);乙方违法解除本合同,给甲方造成经济损失的,应依法承担赔偿

  九、双方需约定的其他事项

  1.甲方应配合乙方做好工艺流程及药剂配方的保密工作。

  2.在合同有效期内,经乙方同意,甲方根据工作需要调整乙方的工作岗位或工作范围的,乙方的劳动报酬等事项也随之相应调整。

  十、其他

  1.本合同在履行中发生争议,双方先协商解决,协商不成可向当地人民法院提起诉讼解决。

  2.本合同未尽事项,按国家有关法律法规执行。

  3.本合同条款如与今后国家颁布的法律法规相抵触时,按国家新的法律法规执行。

  4.本合同依法订立,双方签字生效,双方必须严格履行。

  5.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(签字): 乙方(签字):

  签订日期: 年月日签订日期: 年月日

通用雇佣合同范本范文 篇4

  甲方( 法定代表人):

  联系电话:

  身份证号码:

  住址:

  乙方:

  性别:

  年龄:

  籍贯:

  联系电话:

  身份证号码:

  户口所在地:

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律的规定,甲乙双方本着自愿、互利、协商一致的原则,达成如下协议:

  一、合同期限和工作岗位

  1、本合同适用餐饮,期限 月佣期 年。

  2、乙方工作岗位:

  二、工作时间和休息时间

  鉴于餐饮工作的特殊性,本合同实行综合计时制,即双方约定每日工作时间为 小时(包两餐时间),乙方每月休息 日。

  三、工资待遇

  乙方的工资:每月为人民币 元整(¥ 元)。工资按月发放。

  四、工资发放

  1、甲方每月日为发薪日,甲方须按月以货币形式支付给乙方,不得拖欠,否则,乙方有权要求甲方按国家有关规定支付经济补偿金。

  2、 乙方正确履行本合同并遵守了甲方规章制度,无违约行为的,工资依合同约定发放。

  3、 乙方按照国家有关规定享受休假权利,本酒店根据具体情况,对节假日休假的规定如下:五一劳动节休假 天,国庆节休假 天,春节休假 天,若休假期间正常工作的,工资按双倍发放,若乙方将这些假期拿到其他时间休,则节假日期间的工资照平日工资标准发放。

  五、劳动保护和劳动条件

  甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全、卫生条件和必要的劳动防护用品。

  六、社会保险和福利待遇

  1、经甲乙双方同意,乙方自行购买社会保险。

  3、乙方可以要求甲方拿到工资押金元)。

  七、劳动纪律

  乙方在合同期内应当做到:

  1、遵守甲方依法制定的各项规章制度;

  2、严格遵守安全操作规程,保证安全生产;

  3、按时按质量完成甲方规定的工作任务;

  4、爱护甲方的财产,保守甲方的商业机密;

  5、遵守国家和地方有关计划生育政策;

  八、合同的变更、解除、重新订立和终止

  (一)经甲、乙双方协商同意可以依法变更本合同。

  (二)有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同,不用支付乙方经济补偿金

  1、甲方发现乙方不能够胜任本职工作;

  2、乙方严重违反甲方劳动纪律或甲方规章制度;

  3、乙方严重失职,营私舞弊,对甲方造成利益重大损失的;

  4、乙方被依法追究刑事责任的;

  5、法律、法规规定的其它情形。

  (三)有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应提前三十日以书面通知乙方本人。

  1、甲方频临破产或生产经营不善发生严重发生严重困难,需裁减人员的;

  2、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排工作的;

  3、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商不能变更劳动合同达成协议的。

  (四)有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同:

  1、甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;

  2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强制劳动的;

  3、法律、法规规定的其他情形。

  (五) 有下列情形之一的,劳动合同自行解除:

  1、甲方依照被宣告破产;

  2、甲方依照解散或依法被撤消;

  3、乙方主体不存在;

  (六)除合同第八条第(五)款规定的情形外,乙方解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。

  (七)重新订立合同,双方在有需要的情况下,同意重新订立合同时,可共同协商下重新订立合同。

  (八)合同终止,合同期满或双方约定的终止条件出现,合同自行终止。

  九、保密条款

  1、乙方应立遵守本合同有关法律规定,向甲方履行保守商业秘密的义务,本合同所称商业秘密指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益,经甲方采取保密措施的技术和经营信息,包括管理诀窍、客户名单、产销策略等;

  2、乙方如违反合同约定或违反甲方保密要求,披露、使用或充许他人使用其所掌握的甲方的商业秘密,即对甲方构成违约,甲方有权采取法律行动,追究乙方违约责任,索赔经济损失,直至追究乙方的行事责任。

  十、违约责任

  (一) 甲方违约的法律责任

  若甲方未按合同约定支付乙方工资,乙方可追究甲方责任。

  (二) 乙方违约的法律责任

  乙方违反合同约定无理提前解除劳动合同,则乙方应赔偿甲方下列损失:

  2、对生产、营业和工作造成的直接经济损失;

  3、劳动合同经约定的其他赔偿费用;

  4、违反保密条款,按双方所签保密合同约定执行;

  5、违反禁业条款,按双方所签禁业条款约定执行;

  十一、争议处理

  甲乙双方发生劳动争议后,应行协商解决。协商不成的,任何一方均可向有管辖的部门申请处理。

  十二、其他

  本合同一式两份,甲、乙双方签字或盖章之日起生效,双方各执一份,均具有同等法律效力。

  甲方签名:

  时间日期:

  乙方签名:

  时间日期:

  代表人签名:

  时间日期:

通用雇佣合同范本范文 篇5

  雇佣协议,__________________________(公司)和__________________________(员工)

  1 、经双方慎重考虑,公司雇佣双方遵守下列条约(经慎重考虑,公司按照以下条款雇佣员工)

  2 、雇佣条款(期限)。将按照协议规定,本合同自20__年__月__日起生效,至合同终止时失效。

  3 、待遇。鉴于员工为公司的服务,公司将付给员工的薪资是每年人民币______,雇主定期发放薪资。

  4 、职责和职位。公司聘用员工担任________。员工的职责包括____________。公司随时可以决定合理更改这些职责。

  5 、职员全职工作。职员将于雇佣期间,应将其所有的工作时间、对业务的注意力及其精力投入给公司,在雇佣期间,(不管)忽略此行为是为了利润、收益或者其他(金钱上的利益)罚金。雇员可以允许在其他公司投资,只要所投资的公司无需员工亲自经营。

  6 、保密或者所有权信息(商业秘密的保护)。雇员同意在聘用期或者结束之后,雇员不得向任何人泄露公司的机密信息或者将公司机密出卖给任何个人、公司、集团或者团体。如果员工泻露或者威胁泄露信息,公司有权强制命令该雇员以防泄密或者向任何团体提供于此机密有关的服务,这份该强制命令并不限于是唯一的方法,(公司也可以对该雇员使用另外的补救方法)公司也可能接受职员因违背条款或者的行为的或者任何,包括由员工支付赔偿金

  7、报销费用。员工因公司业务发展需要发生的费用,费用包括招待费用、差旅费用以及类似名目。员工依照公司规定提交了登记过的费用详细情况后,公司将报销所有业务费用。

  8、休假。员工有权享受带薪的年休假为_____ 星期。携眷(仅限配偶和孩子)回国费用 由公司支付费用。

  9、 无能力。员工由于在生病(疾病)和或能力缺乏超过__周而不能完成工作任务, 薪资将被扣除 百分之____,直至该员工恢复上班重新工作后,将得到才能恢复完全的薪资。不过,如果员工无理由连续缺勤超过_____ 月,公司将解除本雇佣合同,公司所应履行的义务也同日解除。

  10、协议的解除终止。无须原因,公司可以提前___天书面通知雇员无条件解除合同。如果公司要求,雇员将继续履行职责,定期领取薪资直到合同期满。另外,公司将在解除合同的那天付给员工辞工津贴美金_____元(不含税)及必需的社会保障金。同样无须原因,员工可能解除合同,可以提前_____天书面通知公司以无条件解除合同。公司可以要求雇员履行职责,定期领取薪资直到合同期满终止日,但该雇员不能领取解雇费。如果由于雇员的原因使以下任何一件事情发生,公司可以提前_____天发出书面通知解除雇佣合同

  10.1 向任意单方买主或多方买主出卖公司的全部资产。

  10.2 由于在公司事务处理中由公司绝对多数股东协商而成的销售、交换或其他商务部署而决定的。

  10.3 公司决议终止其业务或清算其资产。

  10.4 公司与其他公司的吸收(被吸收)或合并。

  10.5 公司破产。

  11、抚恤金。 若雇员在合同期间死亡,公司将于死亡发生的该月月末前支付一定的抚恤金。

  12、再就业的限制。在雇佣合同期满后的___年内,雇员不得在公司业务地域内为其他公司从事类似的业务工作,……

  13、诉讼援助。无论在合同期间或合同终止以后,雇员均应承担合理的注意义务,在公司作为诉讼一方时,应协助提供信息及正当的援助。

  14、优先有效。本协议优先于其他公司和雇员的协议及公司原有的其他文件生效,但是不减少雇员的有关利益及报酬的善意承诺及合同中没有明示的假设除外。

  15、争议的解决。对于本合同产生的任何主张、争议及违约,双方一致同意按(双方同意的仲裁方式)______解决,判决可交由任一有此权限的法院执行。

  16、公司弃权的限制。若公司放弃对雇员对本合同规定的违背的追究,此弃权不应被视为公司对雇员进一步违约追究的权利的放弃。

  17、合同无效。如果由于任何原因,而此合同中的'任意条款无效,不影响其他所有条款继续有效。如果本合同无效或不能履行,则在法律允许的延伸范围内,公司和雇员在之前签定的合同或者任何其他有关先前约定应被视为自动恢复效力,本合同视为自始无效。

  18、继承者和代理人的继承。公司在本合同项下的权利和义务由公司的继承者和代理人概括继承,并自然生效。

  19、口头修改非强制性

  此法律文件是出于雇佣双方的充分自愿,口头所作的变动没有法律效力(口头变更无效)。此协议只有在一方签署了有关弃权、变更、修改、延期的书面协议后才可能被修改。

  签署日期: 2___年 ___月 ___日

  ______________ __________

  (公司) (雇员)

通用雇佣合同范本范文 篇6

  甲方:

  乙方:

  为加强学校水电管理,提高水电管理人员的服务意识、服务质量、服务效率,确保师生正常用水用电的需求,最大限度地减少用水用电的浪费,甲方聘请乙方为学校水电工工作人员,为维护甲、乙双方权利,经协商,双方达成如下协议:

  一、乙方工作职责:

  严格履行《九江一中水电工工作职责》,认真落实《九江一中水电管理规定》中各项用水管理规定。每天提供24小时用水用电服务,手机24小时开通,节假日照常上班。

  二、甲方对乙方的工作考评:

  对照水电工工作职责、水电管理规定严格考评,并通过民意测验及调查考核,工作积极认真负责、热情主动地为师生用水用电提供高效满意服务的,合同期满,可办理续聘或优先录用。

  三、甲方支付乙方工资及福利待遇:

  1、甲方支付乙方每月基本工资600元,工作考核奖按实际工作情况确定,最高每月900元。

  2、乙方除基本工资和考核奖及学校统一发给临时用工人员的补助或奖金外,不得享受学校其他任何方面的福利待遇。

  四、安全责任:

  乙方在工作过程中应规范操作,认真落实水电工工作安全责任条例,在排除各种安全隐患的工作中如出现安全事故,一切责任由乙方承担。如乙方因安全事故丧失工作能力或牺牲生命,甲方则同时终止与乙方的聘用关系。

  五、其他事项:

  1、乙方受聘时须交纳保证金1000元,并有一名九江一中正式教职工作为担保人。聘用期内乙方若无故不履行工作职责或给学校造成损失,追究乙方或担保人的责任及损失赔偿(损失赔偿在保证金中扣除,如不够数在工资中扣除)。

  2、甲方或乙方若因特殊原因需终止聘用合同,必须提前两个月以书面形式向对方提出,并向对方支付受聘者所交保证金等额的费用以作赔偿方损失。

  六、受聘期限:

  合同聘用期为壹年,自20xx年8月1日起至20xx年7月31日止,未定事宜,双方协商解决。

  甲方(盖章):_______________乙方(盖章):___________________

  甲方代表签名:_______________乙方代表签名:___________________

  地址:_______________________地址:___________________________

  电话:_______________________电话:___________________________

  传真:_______________________传真:___________________________

  日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日

通用雇佣合同范本范文 篇7

  甲方:

  乙方:

  ___医院(甲方)与应届毕业生(乙方)签订如下协议:

  一、乙方必须遵守医院和科室的各项规章制度,在业务院长及科主任的领导下工作,对病人热情周到。

  二、乙方必须坚守医院所分配的工作岗位,履行岗位职责,完成好相关工作任务。

  三、乙方在没有取得相应资格证件前不得单独从事执业活动,必须在上级医师指导下工作。

  四、待遇:

  (1)月工资按( )元;

  (2)可享受科室的相应绩效奖励工资。

  (3)享受医院正式职工的各项福利待遇。

  五、乙方上岗后如果做出有损医院形象行为或违犯医院规章制度或有违法行为,产生不良影响者,甲方随时有权将乙方解聘,乙方若不愿意在医院继续工作者,必须提前三个月向甲方写出书面辞职申请,经甲方同意并办理医院相关科室的手续后方可离院,终止协议。

  本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签订之日起生效。

  合同签定时间 年月日至 年月日

  甲方:(盖章)

  法人签字:

  乙方(签字):委托人签字:

  年月 日

通用雇佣合同范本范文 篇8

  甲方: 乙方:

  身份证号码: 身份证号码:

  家庭住址: 家庭住址:

  联系电话: 联系电话:

  根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:

  一、服务时间

  乙方从签定合同之日起,吃住在甲方家里,全天候24小时照顾老人。

  二、服务费用

  服务费用为1500元/月,甲方于每 月 日前支付给乙方。

  三、服务内容

  (一)照看老人

  乙方要对老人的心理健康、身体健康和安全等情况全方面负责。

  1、对老人要有爱心和耐心,温和且有笑容,不要哄骗、训斥老人,要按时给老人吃饭、服药。

  2、逐步养成老人的生活规律,按时吃饭睡觉。老人有异常表现随时与甲方沟通,但最好不要当老人面说。

  3、老人清洁方面:每日早晨温水洗脸洗手,每星期给老人洗脚和用毛巾擦洗身体,及时帮助老人接大小便并清理干净。随时清洗老人的衣服并归类放置。

  (二)日常家居清洁

  1、在老人睡觉或者有家人照顾时,进行基本家务工作。

  2、主要为擦洗工作。擦地、家具灰尘、镜子、卫生间等等。根据实际情况自行安排,不强求。

  四、甲方权利和义务

  1、甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务。

  2、甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护老人的情形,有权随时解除合同。

  3、甲方有义务按时支付服务费用。

  4、乙方如有突发病症出现,甲方概不负责。

  五、乙方权利和义务

  1、乙方有权利要求甲方按时支付服务费用。

  2、乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件。

  3、乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾老人。

  4、有任何新的需求和建议,及时提出。

  5、乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理。

  6、乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;

  7、乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应付赔偿责任。

  8、乙方提供身份证、户口本原件以证实身份。提供身份证复印件供留存,终止协议时取回。

  9、乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。

  10、甲乙双方均就对方隐私事宜负有保密义务。

  六、合同的生效

  1、本合同自双方签字时生效。

  2、本合同一式两份,双方各执一份。

  甲方: 乙方:

  见证人:

  年 月 日 年 月 日

通用雇佣合同范本范文 篇9

  甲方(雇主)

  乙方(员工):

  根据国家和本市有关法律法规,本着自愿、平等、协商一致的原则,双方签订本合同。

  第一条合同期限

  1.合同有效期:从_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

  2.雇佣合同到期前一个月,经双方同意,可以续签雇佣合同。

  3.本合同期满后,任何一方如认为不续签聘用合同,应在本合同期满前一个月书面通知对方。

  第二条工作岗位和工作职责

  职位:安全生产专家。

  主要职责:

  1、检查企业定期组织事故应急救援演练;

  2、发现企业违法行为立即停止,立即停止无效举报。

  3.检查企业是否违反国家标准、行业规范和文件要求,并给出整改建议。

  第三条工作条件和劳动保护

  1.甲方应为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,并保证乙方的人身安全和人身不受危害。

  3.甲方应根据乙方岗位的实际情况和国家有关规定,为乙方提供必要的劳动保护用品。

  3.甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

  第四条工作报酬

  乙方支付给乙方的工资为人民币。

  第五条劳动合同的变更、终止和解除

  1.劳动合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。如有变更,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成协议的,原合同继续有效。

  2.聘用合同到期或双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同自动终止。雇佣合同到期前一个月,经双方同意,可以续签雇佣合同。

  3.经双方协商一致,劳动合同可以终止。

  4.有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同。

  (1)在试用期内被证明不符合录用条件的;

  (2)严重违反工作纪律或者用人单位规章制度的;

  (3)故意不完成工作任务,给公司造成严重损失的;

  (4)严重失职,营私舞弊,给甲方单位利益造成重大损害的;

  (5)被依法追究刑事责任的。

  6.有下列情形之一的,乙方可以通知用人单位解除劳动合同。

  (1)试用期。

  (2)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

  7.乙方要求解除劳动合同的,应当提前三十日以书面形式通知甲方。

  第六条其他事项

  1.因执行聘用合同发生人事争议,甲乙双方应首先依法申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可向人民法院提起诉讼。

  2.本合同一式两份,甲方两份,乙方一份,双方签字盖章后生效

  甲方(用人单位):

  乙方(员工):

  年 月 日:

通用雇佣合同范本范文 篇10

  甲方:

  乙方:

  1. 按照甲方规定时间下,乙方无极其特殊情况必须准时到达。对于特殊情况乙方要说明原因,每月特殊情况超过2次(不包括2次),超过的情况甲方有权作出对乙方罚款30元整处理;如因乙方屡次迟到导致不能按时上课的情况发生,甲方有权停发乙方工资。如因乙方屡次迟到导致学生要求换老师的情况发生,甲方有权终止乙方继续工作并规定乙方30天后拿到乙方所上班时的工资。

  2. 甲方规定乙方周一周三周四周五工作时间是四点到晚七点左右,周二十一点至六点左右,周六早八点至晚五点左右(最后如果有学生作业没有完成的情况,乙方有责任把学生作业辅导完成后方可下班)要求乙方在上班时间内要保持好班级的纪律,孩子做完作业老师要认真检查,对于孩子错的题目要让孩子认真修改,孩子要是还错的题目老师应对对孩子进行讲解,严禁直接告诉学生答案。

  3. 乙方每天应对学生按照甲方要求的进行下学期知识预习,并保证学生每天作业按计划的完成,每天下班之前应对所有学生作业进行核对,看是否完成,乙方在上班期间,不能做自己的事情或与教学无关的内容,如果这种情况总是发生,甲方有权辞退乙方,并扣除乙方全部工资。

  4. 乙方不得与甲方学生进行私下任何授课交易,如发现,甲方有权立即终止乙方授课并要求乙方赔偿 甲方相关科目所有学时全额缴费的100%以抵甲方既得利益损失和已出现的利益损失.

  5. 乙方不得与甲方的学生或者家长私自互换电话号码,发现后,甲方有权作出罚款或者不罚乙方100元的处理;如互换号码后,学生无正当理由甚至托管良好的情况下部分或者全部离开,甲方视情况有权作出扣除部分工资或者全部工资的处理。

  6. 甲方应积极遵守事先与乙方约定的工资同时,甲方不得以任何理由随时变更 工资数量,如因为工资问题,乙方不积极授课导致出现学生终止上课的情况发生,甲方有权辞退乙方并扣除乙方全部工资。

  7. 乙方在工作期间,除因为学生不满意被甲方辞退情况,以任何理由中间强行退出,甲方有权发扣除乙 方全部工资。

  8. 乙方遵守甲方以上规定下,甲方不得无原由克扣乙方工资。

  9. 甲方发放工资实行月薪制,即每月发放一次工资,每月扣押工资的30%,下月工作十天后发放上月扣押的25%工资,以后以此类推。

  10. 乙方工作期限从签订协议日期 不管任何理由乙方强行退出的,甲方有权扣除之前工作的全部工资。此协议一式两份,甲乙双方各持一分,经本人同意遵守以上规定:

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  最简单雇佣合同范文2 甲方:_________________________

  乙方:______性别:_____居民身份证号码:_______________________

  出生日期:___________年______月______日,住址:

通用雇佣合同范本范文 篇11

  甲方:

  乙方:

  根据国家有关法律、法规,甲乙双方经平等协商,就劳动用工签订本本协议,并承诺共同遵守。

  一、保安服务内容

  1、甲方聘用乙方保安员,对双方确定的目标、区域实施安全保卫做好防火、防盗、防破坏工作,防止侵害甲方生命财产安全的行为发生,维护甲方的正常生产、工作秩序。

  2、乙方保安员的具体值勤岗位、职责范围和勤务安排,由甲乙双方在法律法规允许的范围内协商确定。

  二、聘用保安员的数量、服务期限和服务地点

  1、甲方聘用乙方从事施工工地保安工作。

  2、甲方聘用乙方保安员 名。

  3、服务期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

  4、工作期间乙方实行无休假工作制度,直至聘用期限届满。

  5、服务地点:

  三、服务费标准及付款方式

  1、保安服务费每人每天 元, 人每天合计 元,每个月合计(大写:人民币 )。

  2、保安服务费自协议生效期实行预付制。甲方应于每月一日和十五日支付上半月服务费。

  四、安全责任

  1、鉴于乙方从事工作所在地工作环境和工作性质,甲方应提供相应的安全防护用品,避免发生工伤及其他人身伤害事件和经济损失,如发生相关情况,甲方应当无条件给予相应的治疗和有关赔偿。

  2、遇有特殊情况,甲方指派保安员从事保安服务内容范围之外工作的,由此造成人员伤亡的法律责任和经济损失由甲方承担。

  五、双方的权利和义务

  (一)甲方的权利和义务

  1、甲方有权对保安员的工作进行监督、检查和具体指导,有权要求乙方调换不适合在甲方工作的保安员。

  2、甲方免费为保安员提供必要的工作、生活条件,提供保安员的住宿。

  3、甲方应尊重保安员的工作,对保安员履行职责的行为予以支持、配合。

  4、乙方应自觉服从管理,积极参加甲方的各项活动;维护甲方正常生产秩序,保护企业的财产和利益的安全。

  5、保安员在值勤中与甲方人员及进入值勤区域的外来人员发生争议时,由甲方主管部门负责处理或移交当地公安机关。

  (二)乙方的权利和义务

  1、乙方对保安服务范围内的不安全隐患有义务向甲方提出整改意见,甲方应研究解决。甲方未采取措施而造成损失的,乙方不承担责任。

  2、乙方有权不承担甲方提出的法律法规不允许和保安服务内容以外的职责任务。

  3、节假日期间乙方保安员有权享受应有的福利待遇。

  4、乙方保安员禁止在施工现场酗酒滋事,产生后果有个人承担。

  六、协议的变更、解除、终止和续订

  1、甲乙双方经协商可以变更本协议。

  2、一方因不可抗拒的原因不能继续履行协议时,应及时通知对方。由双方根据具体情况确定违约方面承担部分责任或全部免责。

  3、本协议期限届满即终止,一方要求续订,应在本协议期满前半个月内提出,由双方协商确定。

  七、违约责任

  1、在协议有效期内,任何一方单方解除协议,应承担违约责任,向对方支付违约金。违约金额数为所聘保安员总数 人半个月的服务费 元(大写:人民币 )。

  2、甲方迟延支付服务费超过五天,乙方有权解除协议,并要求甲方承担违约责任,支付违约金。

  八、争议的解决

  在协议履行中如发生争议,由双方协商解决;协商不成的,可以向仲裁机关申请仲裁,或向人民法院提起诉讼。

  九、其他

  1、未尽事宜由双方依法另行协商,凡属国家没有规定的,甲乙双方可以修订、补充。

  2、乙方保安员离开工地休假需提前向甲方报告,除正常休假外,须得到甲方主管领导批准,乙方保安员不得擅自外出探亲。

  3、乙方保安员在甲方服务现场24小时驻勤。

  4、乙方工作期满本协议即为终结,如需聘用双方应从新订立协议。

  5、本协议由当事人或委托代表人签字后生效。

  6、本协议一式贰份,甲乙双方各执壹份,具有同等法律效力。附件:保安人员身份证复印件。

  甲方(盖章):

  负责人:

  电话:

  签定日期:

  年 月 日 :

  乙方(盖章)

  负责人:

  电话:

  签定日期: 年 月 日

通用雇佣合同范本范文 篇12

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  居民身份证号码:_______________________

  出生日期:________年____月____日

  在甲方工作起始时间:________年____月____日

  工作地址:_____________________________

  鉴于甲方业务发展的需要,雇佣乙方为甲方提供劳务服务,经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下:

  一、合同期限

  第一条 本合同于________年____月____日生效,期限________年,其中试用期至________年____月____日止。

  如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满,双方不再续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作业务结束。

  二、甲、乙双方的义务和责任

  第二条 乙方同意根据甲方工作需要,承担_______________________岗位(工种)工作。

  第三条 乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定(详见《岗位责任书》)的标准。

  第四条 乙方每周工作时间为________天,每天工作________小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

  第五条 乙方应接受甲方的绩效考核。

  第六条 未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

  第七条 甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。

  第八条 乙方自愿放弃缴纳各类社会劳动保险。

  第九条 乙方应严格遵守本合同的附加条款。

  三、劳务报酬

  第十条 甲方每月____日前以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为_______元月的标准额发放生活费。工资于年终年绩效考核后结算(具体由老板定)。补充

  乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的80%-90%或双方约定 .甲乙双方对劳务报酬的其他约定__________________________.甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬:

  1.因乙方的过失给甲方造成经济损失的;

  2.乙方违反公司管理制度的;

  3.双方约定的其他情况。

  四、合同的终止与解除

  第十一条 合同期满如未续签,则视为《个人劳务雇佣合同书》自行终止,双方应及时办理相关手续。

  第十二条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  第十三条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

  (二)严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;

  (三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  (四)被依法追究刑事责任的。

  五、双方约定的其他内容

  第十四条 甲乙双方约定本合同增加以下内容:

  (一) 乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明,并如实填写《劳务人员登记表》,否则甲方有权随时解除本合同,并且不给予经济补偿。

  (二) 甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善。修改后的内容对本合同具有同等效力。

  (三) 甲方可以在合同有效期内,根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围,劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲方的安排。

  (四) 乙方在合同期内承担的甲方工程项目中的工作及责任的,在该项目未结束前,乙方不得未经甲方同意擅自离职。

  (五) 甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核,考核不合格者,甲方有权解除或终止本合同。

  (六) 本合同到解除日期时,乙方应按照《________________有限公司员工手册》中的离职制度办理离职手续,否则甲方有权扣除或拒绝支付乙方劳务报酬。

  第十五条 本合同的附件如下:

  第十六条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________

  法定代表人(签字):_________

  ________年____月____日

  _______年____月____日

通用雇佣合同范本范文 篇13

  甲方:

  法定代表人:

  地址:

  根据《_民法典》和国家、本市的有关规定,甲乙双方平等协商一致,自愿签订本聘用合同,共同遵守本合同所列条款。

  第一条本合同期限为年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  第二条乙方承担的劳务内容、要求为:

  1、乙方的工作岗位将根据甲方的经营需要、乙方工作能力及其表现进行确认,如有调整或调动,乙方应予以积极配合。

  2、乙方应履行甲方规定的岗位职责、按时、按质、按量完成生产工作任务。

  第三条乙方提供劳务的方式为:乙方到担任工作。

  第四条乙方认为,根据本人目前的工作能力和健康状况,能依据本合同第二条、

  第三条约定的劳务内容、要求为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定的劳务。

  第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保守义务的商业秘密主要包括:1、技术信息、经营信息及依照法律规定和有关协议的约定对外应承担保密义务的事项等。

  第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:

  1、乙方享受的劳务费用:元/月;支付时间每月日;

  2、甲方以法定货币按月以银行代发形式支付乙方。

  第七条乙方应依法缴纳个人所得税,甲方有权依法代为扣缴。

  第八条发生下列情形之一,本合同终止:

  1、本合同期限届满的;

  2、双方就结束本合同协商一致的;

  3、甲方调整乙方的工作岗位,乙方在不予服从的同时也没能与甲方达成和解的;

  4、乙方提供的劳务质量达不到约定的要求或标准的;

  5、因乙方过错给甲方造成较大经济损失的;

  6、乙方由于健康等原因,不能履行本合同义务的。

  甲方:

  乙方:

  _____年_____月_____日

通用雇佣合同范本范文 篇14

  甲方 : (以下简称甲方)

  乙方: (员工)(以下简称乙方)

  甲乙双方根据国家有关法律法规,本着自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。

  第一条合同期限

  合同有效期:20xx年5月1日至20xx年4月30日,合同期满,雇佣关系自然终止。雇佣合同到期前一个月,经双方同意,可以续签雇佣合同。本合同期满后,任何一方如认为不续签聘用合同,应在本合同期满前一个月书面通知对方。

  第二条工作

  甲方根据工作任务的需要,与乙方签订会计岗位聘用合同,明确乙方的具体工作和职责..甲方可根据工作需要和乙方的业务、工作能力和业绩,调整乙方的岗位,重新签订岗位聘用合同。

  第三条工作条件和劳动保护

  甲方根据工作需要,组织乙方参加必要的业务知识培训。

  第四条工作报酬

  根据国家和单位的有关规定,甲方按乙方会计岗位每月800元支付乙方工资,具体月工资计算日期为。

  甲方可以根据国家和本单位的有关规定调整乙方的工资。

  乙方享受规定的福利待遇。

  乙方享受国家规定的法定节假日和计划生育假期。

  第五条工作纪律和奖惩

  乙方应遵守国家法律法规。

  乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理和教育..

  甲方根据本单位的有关规定,根据乙方的工作表现和贡献给予奖励。乙方违反甲方规章制度和劳动纪律的,甲方按本单位有关规定进行处罚。

  第六条劳动合同的变更、终止和解除

  劳动合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。如有变更,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成协议的,原合同继续有效。

  劳动合同期满或者发生双方约定的合同终止条件时,劳动合同自动终止。雇佣合同到期前一个月,经双方同意,可以续签雇佣合同。

  如果甲方单位被取消、关闭或改变生产,雇佣合同将自动终止。

  经双方协商一致,劳动合同可以终止。乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同。

  (一)在试用期内被证明不符合录用条件的;

  (二)严重违反工作纪律或者用人单位规章制度的;

  (3)严重失职,营私舞弊,给甲方单位利益造成重大损害的;

  (四)被依法追究刑事责任的。

  第七条其他事项

  甲乙双方因履行劳动合同发生劳动争议的.,按照《劳动法》关于争议处理的有关规定办理。

  本合同一式三份,甲方两份,乙方一份,双方签字后生效。本合同条款如与国家法律法规相抵触,以国家法律法规为准。本合同未尽事宜,按国家有关规定执行。双方认为需要约定的其他事项,可以签订补充合同。

  甲方(公章):_______乙方(公章):________

  法定代表人(签名):_________________

  在_____________________________

通用雇佣合同范本范文 篇15

  雇主:(甲方)____________

  雇员:(乙方)____________

  甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:

  一、甲方雇佣乙方为专职司机。

  二、本合同自__年__月__日起至__年__月__日止,期限届满本合同自行终止。

  三、其中试用期为三个月即__年__月__日至__年__月__日。

  四、乙方经甲方雇佣后,自愿将身份证、户口本交由甲方保管,一直到离职为止,如乙方在职期间用到身份证、户口本可跟甲方暂借,用完后再归还甲方暂保管。

  五、甲方每月向乙方支付报酬人民币__元,每月__日为发薪日,甲方应按时支付报酬。

  六、工作纪律

  1、乙方要严格执行作息制度,按时上下班,认真完成乙方所安排的工作任务。有事提前向甲方请假。

  2、不得疲劳驾车,长途行驶时应适时休息,防止疲劳驾驶发生事故。

  3、严禁行车过程中接打手机,特殊情况需要接打手机时应将车辆停在安全地带,或在不影响行车安全情况下请随车人员代为接打。

  4、所有车辆上班期间完成工作任务后,无特殊情况,必须停放在乙方指定地点,任何人员不得擅自动用或为他人出私车。

  5、所有车辆因公外出不能按时上下班的,驾驶员或带车人员必须在上下班前30分钟向乙方报告,在外期间必须确保车辆安全,防止车辆、牌照被盗、损坏,以及其它事故的发生。

  6、严禁酒后开车,私自开车;严禁出车过程中无特殊情况擅自改变行车路线,擅自将车辆交给非驾驶员驾驶而发生车辆事故,或者在车辆肇事后逃离现场。

  7、乙方应每天6点30分至22点30保持通讯畅通,不得随意关机或不接听电话,服从乙方调度安排,平时须做好出车准备,不得擅自离开工作岗位。

  8、乙方出车时应带齐驾驶证、身份证、车辆行驶证等相关证件,自觉遵守交通法规,服从交警指挥和检查,严格车辆操作规程,文明驾驶,礼貌行车,不得违规驾驶。

  9、乙方要严格遵守请销假制度,因病因事必须请假,但不能影响正常工作,未经乙方批准不得休假,年内请事假累计超过15天。

  9、乙方应增强节约意识,定期检查保养车辆,建立车辆维修保养台帐,加强对车辆出车前和收车后的检查保养,确保车况良好,车容整洁,按时完成车辆年检。车辆需维修的,必须报乙方批准,并在乙方指定地点进行维修。车辆油料管理按乙方指示办理。

  七、违反工作纪律的责任承担

  1、乙方要严格执行作息制度,按时上下班,认真完成乙方所安排的工作任务。有事提前向甲方请假。如违反上述规定,将给予一定的处罚,情节严重的,将解除雇佣关系。

  2、酒后开车,私自开车,出车过程中无特殊情况擅自改变行车路线,擅自将车辆交给非驾驶员驾驶而发生车辆事故,或者在车辆肇事后逃离现场的,由该车驾驶员承担全部责任,除追究相关经济法律责任外,予以解聘。

  3、乙方不得擅自将车辆交由他人驾驶,严禁用公车当驾驶练习车。公车私借发生的交通事故,除严肃追究乙方的违纪责任,保险公司不予赔偿的损失部分由乙方个人承担。

  4、严禁私自将车辆交给非专职驾驶员、非驾驶员和非本单位驾驶员驾驶。严禁用公车办私事,乙方私自出车,发生交通事故,除严肃追究乙方的违纪责任,保险公司不予赔偿的损失部分由乙方个人承担。

  5、乙方在收车后,应将车辆放置在乙方指定的地方,在未经甲方允许的情况下,不得私自将车辆开回家。如违反此项规定,造成事故或车辆损失,由乙方承担全部责任。

  6、违反交通法规(撞红灯、超速行驶、乱停乱放等),被处以交通罚款的,由乙方本人承担。

  7、若乙方违反上述规定,情节严重,或屡教不改的,甲方有权给予给予警告、记过、罚款处罚直至解除雇佣关系。

  8、乙方违反工作纪律及本合同第七条规定之情形的,如造成自己人身财产损害的,由乙方自己承担责任。

  9、正常工作日,每月请假超过两天且影响工作者,每超过一天从安全奖中扣30元,每耽误一次从安全奖中扣30元。不服从领导,不服从调度,无故不出车或频繁请假影响调度者,扣发当月奖金,经教育不改者,停车整顿学习一周或另行处理。

  10、违反规章制度和工作纪律,造成严重后果被通报批评的,出现一次罚款100元,出现两次以上的,罚款500元,出现三次以上的,甲方可以解除雇佣关系。

  11、车辆维修未经乙方同意,费用由乙方自己承担。

  八、甲方应按合同约定按时发放报酬。车辆的保险、路桥年票、养路费、年检审、安全、维修及车辆相关证件由甲方管理。

  九、乙方应严格履行本合同约定,如有违反,乙方还要赔偿因此给甲方造成的损失。若因乙方未尽职责,造成车辆损坏,则由乙方承担全部赔偿责任

  十、本合同经双方双方签字之日起生效,一式两份,双方各执一份,同等效力。

  甲方:

  _____年_____月_____日

  乙方:

  _____年_____月_____日

通用雇佣合同范本范文 篇16

  甲方:

  乙方:

  身份证号:

  甲乙双方因甲方在榆阳区马合镇麻生圐圙村开办养猪、养羊场,需要饲养员从事饲养猪羊工作,经其平等自愿、友好协商,现达成如下条款,以资双方共同信守。

  一、工作岗位及工作内容:

  1、工作岗位:专职饲养员。

  2、工作内容:饲养猪约头,饲养羊约只。

  二、雇佣人员及雇佣时间:

  雇佣人员1人,限男性;一年以上。条件要求:年龄在58岁以下,身体健康,工作勤快,有责任心。

  三、工资待遇及发放方式:

  月工资4000元,按月发放,试用期一个月,试用期月工资为3000元,如试用期满留用,所欠1000元作为押金待日后离开补发。

  四、合同签订:

  1、签订方式:一年一签

  2、签订期限:于20xx年日起至20xx年月 日。

  五、双方权利和责任:

  甲方权利和责任:

  1、甲方有权要求乙方按照甲方的要求及相关技术标准饲养猪、羊。

  2、甲方不得无故迟发、少发或不发乙方的工资。

  3、甲方应确保乙方的工作稳定,不得无故和乙方解除合同。

  4、甲方应给乙方提供住宿、做饭、用水、用电、取暖设备以及饲养所用机械等条件。

  乙方权利与责任:

  1、乙方有权给甲方提出有利猪羊的饲喂方法。

  2、饲养猪先期以上料槽饲喂,进入饲喂粮食期每天需在两次以上,仔猪以单独圈养为宜。每天检查食槽内的剩余食物及杂物,应及时清除,不得在槽内长时存放,以免导致食物变质引起病害。

  3、每隔两天清扫一次猪场、羊圈,注意场所卫生,符合养殖场卫生标准。

  4、每天早晚清点猪羊数量,以免丢失。

  5、在指定地点放养羊,禁止踩踏、啃食周边草地、庄稼,晚上加添一定数量的夜草。

  6、根据季节、天气变化及时做好工作安排,冬季提前存储羊子吃的干草、饲料。乙方须在气温降低时给猪场加取暖,确保猪场所定的温度要求。

  7、每天观察猪羊变化,如出现疾病应马上采取措施。

  8、做好工作场地安全工作,例如水、电、设备的维护。

  六、具体要求:

  1、乙方应遵守甲方的管理制度,雇佣期间无假期,全天时间在养殖场和牧羊地,尽职尽责完成工作任务。

  2、乙方在工作期间一定要注意人身安全,在用水、用电、烧火取暖等方面一定要按规范操作,由于麻痹大意造成损失及安全事故由自己承担。

  3、离开工作场所、外出等个人行为的安全问题自行负责。

  4、乙方应做好人员出入登记备查工作,包括猪场工作人员及领导等。确保养殖场监控长期处于正常运行状态,若出现故障应及时向甲方报告。

  5、如因乙方个人原因致使养殖场遭受损失(包括丢猪、丢羊),按数值赔偿。

  6、正常生病,不能履行职责时可告知甲方另选他人,生病由其儿女负责护理、治疗。

  七、其他

  1、在合同履行期限届满前一个月内,若双方有继续合作的意愿,应补充签订书面合同。

  2、乙方必须按照甲方提供的流程进行作业,如不能认真履行甲方有权进行单方面辞退,并扣除所有工资。

  3、本合同期限为一年,乙方一旦签定必须履行完成,如因个人原因中途退出,甲方不支付乙方工资。

  4、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。自双方签字后生效。

  甲方:

  乙方:

  年 月 日

通用雇佣合同范本范文 篇17

  甲方__________地址___________法定代表人(主要负责人):_____________

  为建立劳动关系,明确权利义务,依据_《劳动法》、《劳动合同法》,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。

  第一条劳动合同期限

  本合同期限自___年__月__日起至___年__月__日止。其中试用期为___年__月__日起至___年__月__日止。

  第二条工作内容和工作地点

  甲方根据工作需要,安排乙方在_____工作岗位,乙方的工作任务为_____,工作地点为________。经双方协商同意,甲方可以调换乙方的工种或岗位。

  第三条劳动报酬

  乙方按甲方规定完成工作任务的,甲方每月__日支付工资,支付的劳动报酬为__元/月,其中试用期的劳动报酬为__元/月。

  第四条劳动合同的终止与解除

  双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理,甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明,符合国家规定的,支付乙方经济补偿。

  第五条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。

  第六条其他未尽事项按国家及地方现行有关规定执行,或者通过协商以附件形式约定。

  第七条本合同双方各执一份,涂改或未经授权代签无效。

  甲方签字(盖章)乙方签字(盖章)

  签订时间:___年__月__日

通用雇佣合同范本范文 篇18

  甲方:

  乙方:

  经甲、乙双方协商同意,自愿签订本合同。

  一、合同期限:

  合同期限为 年, 年 月 日起至 年 月 日止,约定的期满,本合同自然终止,如双方同意,可以续签。

  二、工作待遇:

  1、甲方支付乙方工资 元,甲方不再支付其它任何费用;

  2、甲方为乙方实行包吃住的优惠条件。

  3、乙方在甲方工作期间交纳保证金500.00元,现因乙方经济困难,无法一次性交纳保证金,经甲乙双方商量,在其每月工资中扣除50.00元/月,至到扣满500.00元为止。如中途乙方提出要离职,经甲方检查没有对甲方用品的损坏,按甲方要求办理离职手续完后,保证金全部退还;如有损坏,则在保证金中扣出损坏用品的费用。

  三、乙方工作责任及要求:

  1、乙方必须服从甲方管理安排,严格遵守甲方的各项规章制度,违者按公司制度处罚;

  2、甲方派人同乙方一起去购买菜,由乙方提出采购计划并监督甲方人员,同时承担责任;

  3、公司内部一律使用饭票购饭制度,严禁收现金。否则属贪污行为,按金额10倍处罚;

  4、未经许可乙方不能让无关人员进入厨房、食堂,不允许跟职工闲谈与工作无关事宜;

  5、乙方保证食品清洁、卫生、新鲜、无腐烂。如果属乙方责任导致食物中毒,一切后果由乙方承担全部责任;

  6、乙方必须保证一日三餐准时开饭;

  7、乙方必须严格按操作规程使用厨具及其用具,否则发生一切安全事故由乙方负责。如果厨具有故障,要及时与食堂管理人员汇报、处理。乙方必须爱护甲方所有厨具,若因乙方操作不当而损坏厨具则根据情节承担50%~100%。

  8、乙方不能有偷窃行为,否则一律送派出所处理。

  四、乙方有一列情况甲方可解除合同:

  1、试用期内证明不符合录用条件的;

  2、违反劳动纪律规章制度,职业道德情节较为严重的;

  3、不遵守甲方管理制度不服从工作安排,经教育不改的;

  4、食堂浪费大、对本职工作不负责、做得较差者;

  5、占小便宜、有偷窃行为。

  五、乙方单方解除合同时,必须15天以前以书面形式提出申请,并且必须取得甲方同意,并且无论发生任何情况乙方必须执行工作交接责任,如违反则不退还保证金。

  六、合同一式两份,甲、乙双方各执一份,签字生效。

  甲方:

  代表:

  地址:

  日期:

  乙方:

  住址:

  身份证号码:

  日期:

猜你喜欢