树立正确的政绩观,强调实事求是,关注民生福祉,推动高质量发展,杜绝形式主义,强化责任担当,促进社会和谐,确保长远利益与短期目标相统一。下面由网友为您整理分享的“树立和践行正确的政绩观研讨发言材料”相关资料,供您参考学习。
树立和践行正确的政绩观研讨发言材料(共15
篇)
目录
一、树立和践行正确的政绩观研讨发言材料 | ……………………………… | 3 |
二、2026学习关于树立和践行正确政绩观的重要论述心得体会 | 篇 |
研讨发言 | ……………………………………………………………………… | 4 |
专题教育“树牢和践行正确政绩观推动高质量发展” | 篇 |
专题学习研讨发言材料 | ……………………………………………………… | 7 |
四、2026专题教育树立和践行正确的政绩观专题研讨发言材料 | 篇 |
……………………………………………………………………………… | 10 |
篇5、领导干部要树立正确的政绩观专题党课:领导干部要树立
正确的政绩观 | …………………………………………………………… | 12 |
六、学习树立和践行正确政绩观的重要论述研讨心得体会发言 | 篇 |
材料 | ………………………………………………………………………… | 18 |
七、树立正确政绩观研讨发言提纲材料 | ……………………………… | 篇20 |
专题树立和践行正确政绩观专题学习党课讲稿 | ………………………… | 篇22 |
九、践行正确政绩观心得体会发言材料 | …………………………………… | 28 |
篇10、学习关于树立和践行正确政绩观的重要论述研讨心得体会30
篇11、政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩专题研
讨发言心得体会 | …………………………………………………………… | 32 |
专题树立和践行正确政绩观专题学习党课讲稿 | ………………………… | 35 |
十三、“树立和践行正确政绩观”专题党课讲稿 | ………………………… | 篇38 |
篇14、“树牢和践行正确政绩观推动高质量发展”专题研讨交
流发言材料·····························································································································47
篇15、“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树好政绩”树立和践行正确政绩观研讨发言材料⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯50
篇1、树立和践行正确的政绩观研讨发言材料
新时代新担当新作为,诠释了新时代领导干部的政绩观、政德观。树立正确的政绩观、政德观,说到底是要始终做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。
树立正确政绩观,就是要真务实,真抓实干,做工作自觉从人民利益出发,就是要切实抓好打基础利长远的工作,发扬钉钉子的精神,切实把工作落到实处。
一是强化责任练硬功。无论在什么岗位,牢固树立责任意识,能够守责、担责、尽责。以硬朗的作风、坚强的意志、自律的精神,坚持求真务实体力行、攻坚克难、超越自我、持续提升,全心全意干事创业、发展创新,推动工作持续高质量提升。
二是增长智慧出真功。做到深入群众,学习群众,夯实基础,增长智慧,在实践中获取改革发展正能量。专卖工作,无论打假破网、市场监管、规范管理和放管服改革,都必须密切联系群众,依法执法,积极主动,慎重稳妥,做到有作为,而不是乱作为。
三是开阔视野下苦功。风物长宜放眼量面对新形势、新任务和新要求,我们显然不能守陈规、吃老本、沿旧习,而要下苦功,出实力,改善思维方式、优化知识结构、提高专业素养、提升专业技能。
四是提升素养出精功。作为专卖执法人员,既要脚踏实地,切实践行群众路线;也要胸有全局,善于协调。既要冲锋陷阵,雷厉
风行展雄才;又应滴水穿石,潜心钻研铸精品。要持之以恒提升专业素养,高屋建锹,励精图治;要增强法-制素养,精修法治思维,打造法治环境;要坚持正确的政治万同,潜心贯注,戒骄戒躁,高标准、严要求、重效能;要始终以好强高优标准,贯彻精雕细刻、追求极致的理念,在专卖管理工作中,不畏艰难、勇往直前。
篇2、2026学习关于树立和践行正确政绩观的重要论述心得体会研
讨发言
习近平总书记在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想专题教育工作会议上强调,要教育引导广大党员、干部学思想、见行动,树立正确的权力观、政绩观、事业观,增强责任感和使命感,不断提高推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领,加强斗争精神和斗争本领养成,提振锐意进取、担当有为的精气神。政绩是党员干部尤其是领导干部从政、干事、作为,进而取得实实在在业绩的直接体现。政绩观正确与否,反映出干部政治上是否成熟,对事业发展和个人成长至关重要。对党员干部来说,必须旗帜鲜明讲政治,树立正确政绩观,以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态,不负人民重托,创造无愧于新时代、新征程的崭新业绩。
一要在提升政治能力中树立正确政绩观。旗帜鲜明讲政治是树立正确政绩观的首要前提。如何对待政治上的是与非,直接考验党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要增强政治敏锐性,学深悟透做实党的二十大精神,深刻领悟“两个确立”的决定
性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不折不扣把党中央重大决策部署落到实处。
要强化理论武装,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻把握蕴含其中的马克思主义立场观点方法,切实把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,在学与思中掌握用的要义,在知与信中把握行的要领,切实把政绩观建立在对科学理论的理性认同之上,始终以理论学习成果引领和校正政绩观。要做实干部政治素质考察,始终把政治纪律和政治规矩挺在前面,聚焦新时代好干部标准和民族地区干部“四个特别”政治标准,从政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律五个方面,量化正向和反向考察指标,将政治素质考察贯穿干部日常管理全过程、各环节,坚持以政治上是否合格来衡量干部政绩观正确与否,切实引导党员干部在提升政治能力中树立正确政绩观。
二要在践行党的宗旨中树立正确政绩观。民心是最大的政治,为民造福是最重要的政绩。全心全意为人民服务的根本宗旨,决定了共产党员是人民公仆的角色定位。作为党的干部尤其是领导干部,永葆党的政治本色,厚植一心为民的公仆情怀,多为群众谋福祉,才能让政绩经得起历史检验,赢得广大群众的衷心拥护。要时刻摆正自身位置,自觉站在群众的立场、群众的角度,把百姓“小事”作为干部的大事来办、把百姓“难事”作为干部的急事来抓、把百姓“愁事”作为干部的心头事来解决,既要做让老百姓看得见、摸得着、得实惠的实事,也要做为后人作铺垫、打基础、利长远的好事,既要做显功,也要做潜功,追求人民群众的好口碑、历史沉淀
之后真正的评价。要主动走出办公室,放下架子、俯下身子、迈开步子,面对面倾听群众呼声,心贴心倾听群众建议,在亲身察看民情中贴近民心,在亲身体验民生中增进感情,真正走进群众心里,赢得群众的尊重、支持和信任。要全面客观评判干部政绩,多到现场看、多见具体事、多听群众说,把群众的“好差评”作为干部的“正衣镜”、政绩的“度量衡”,引导干部始终坚持人民至上理念,在践行党的宗旨中树立正确政绩观。
三要在加强作风养成中树立正确政绩观。“业绩都是干出来的,真干才能真出业绩、出真业绩。”党员干部的作风,检验的是党性,展示的是形象,决定着政绩的成色。要秉持务实作风,谋划工作注重实际、讲求实效,干事创业脚踏实地、真抓实干,对当务之急,坚持立说立行、紧抓快办;对长期任务,保持战略定力和耐心,坚持一张蓝图绘到底,滴水穿石,久久为功。要强化精准思维,做到谋划时统揽大局、操作中细致精当,以绣花功夫把工作做扎实、做到位,努力在新征程上拼搏奉献,切实肩负起历史和时代赋予的重任。要坚持凭实绩用干部,以群众实际感受来评判政绩,以发展实际质效来衡量政绩,赋予群众在对干部选拔任用方面的知情权、参与权、选择权和监督权,“倒逼”干部不但要做真正的“实干家”,而且要“干出样子”,切切实实让老百姓享有“获得感”,同时把那些积极担当作为的干部发现、使用起来,让实干者吃香、让有为者有位,引导干部在加强作风养成中树立正确政绩观。
四要在坚持质量导向中树立正确政绩观。“高质量发展,就是能够很好满足人民日益增长的美好生活需要的发展”“高质量发展,就是从'有没有'转向'好不好推动高质量发展,关键是量服从于质,无论是搞经济发展还是抓党的建设,都应坚持质量优先,实现更多
有含金量的发展。要完整、准确、全面学习贯彻新发展理念,弄清新发展理念所要求的政绩是什么样的,进而强化使命担当,找准发展路径,引导各级领导干部更加自觉地贯彻新发展理念。要把贯彻新发展理念、推动高质量发展的实际表现和工作实绩,作为评价干部政绩的基本依据,作为检验干部政治忠诚、政治担当和政治能力的重要标尺,督促激励干部从政治高度深刻理解政绩内涵,对国之大者做到心中有数,以推动高质量发展工作实绩践行“两个维护”。要充分发挥考核指挥棒作用,完善干部考核评价体系,科学精细设置考核指标,优化平时考核、定期考核、绩效考核,既甄别消极应付、不思进取,又防止冲动蛮干、急于求成,既看增长速度、又看发展质量,让能者上、优者奖、庸者下、劣者汰,引导干部在推动高质量发展中树立正确政绩观。
篇3、2026专题教育“树牢和践行正确政绩观推动高质量发展”专
题学习研讨发言材料
感悟思想伟力,汲取真理力量。通过全面、系统学习习近平总书记关于调查研究、树立和践行正确政绩观重要论述,以及对山东、对X工作的重要指示要求,深刻认识了蕴含其中的历史、理论和实践逻辑,进一步领悟了“六个必须坚持”的核心要义和贯穿其中的立场观点方法。落实到X地铁的具体实践,就是结合专题教育,把树立和践行正确政绩观贯彻到调查研究、推动发展之中,把为民造福作为最重要的政绩,以“功成不必在我、功成必定有我”的胸怀担当,锚定建设世界一流地铁、打造一流城市投资建设运营商的
“双一流”目标,全力加快我市轨道交通高质量发展。下面,汇报三点体会。
习近平总书记对山东、对X的系列重要指示要求,赋予我们“三个走在前”“办好一次会、搞活一座城”的光荣使命。作为地方国企,X地铁始终把的重要指示要求作为总遵循、总定位、总航标,坚持旗帜鲜明讲政治、强根固魂抓党建,将加快建设“轨道上的X”,作为贯彻落实系列重要指示要求的生动实践。全国首家发布了建设世界一流地铁“1+6”目标体系,以创新为引领,系统推进安全、优质、高效、绿色、智慧、和谐地铁建设,业内率先发布绿色城轨实施方案,引领行业高质量发展。我市已争取批复三期合计13条线、503公里,获批里程位列全国第九。三期7条线路仅用9个月全部开工,进场率已达94%,创历史最高;在建线路10条、188公里,正全力加速推进;运营线路7条、315公里初步成网,稳居全国第十,16项运营关键指标中12项全国第一,“畅达幸福”品牌获多项国家级奖。我们将以专题教育为主线,持续推进32个重点项目又好又快建设,力争全国首条全自动无人驾驶示范线6号线一期年底空载试运行,持续安全高效做好网络化运营,确保专题教育取得实效。
习近平总书记强调,调查研究是我们党的传家宝,是做好各项工作的基本功。在指导组的帮助下,专题教育找准7方面突出问题,创新应用“十学模式”,确定20个方向、174项调研课题,制定调查研究及一线跟岗包保方案,引导党员、干部大兴调查研究之风,身体力行“一线工作法:我们历来重视调查研究,始终把关于调查研究的重要论述作为解决问题、推动工作的重要法宝,综合运用问题导向和系统观念,针对地铁安全压力大、发展赛道多、员工体量
大等特点,引导党员干部“身入”一线、“心到”基层,尊重1.5万职工的首创精神,探索出班组建设管理新模式。2020年率先在运营板块561个一线班组推行,通过党建统领、群众路线、“小立法十二次分配”参与式民主管理三大举措,党员先锋模范作用、党群干群关系、员工主人翁意识短期内显著改观,实现安全、质量、效率、效益显著提升,隐患排查率上升300%,设备故障率下降84%,推动各项运营指标持续全国领跑。
2022年,班组建设成功经验向建设板块235个班组推广,通过示范班组创建以点带面全覆盖,作业违章率降低27%,工作效率提高30%。班组建设已经成为建设世界一流地铁的夯基工程、破解党建业务“两张皮”难题的有力抓手、推动高质量发展的管理基石,交出了一份探索中国式企业管理现代化的“国企答卷”,成为全国唯一荣获2022全国国企管理创新一等奖的地铁城市。下步,我们将持续深化班组建设,不断探索国企现代化治理的“青铁模式”,加快实现新一轮跨越式发展。
习近平总书记强调,“共产党人必须牢记,为民造福是最大政绩:地铁是民生工程、民心工程,我们深刻把握正确政绩观的丰富内涵、实践要求,特别是在雄安新区提出的“要在建设立体化综合交通网络上下功夫,在充分利用地下空间上下功夫,着力打造一个没有‘城市病’的未来之城二我们坚持以专题教育为契机,聚焦制约高质量发展的难点痛点堵点,在“六个必须坚持”中找答案、找办法,谋划“二十条措施”,统筹“六个强化”工作要求,以工作实绩检验专题教育实效。强化乘客至上、员工为本,时刻把满足乘客美好出行作为出发点落脚点,持续提升线网运营品质;响应职工多元化需求,健全职工服务保障体系。强化“事争一流”精神,落
实市委“十项机制”有关要求,顶格推动重点任务落实。以未来城市理念为引领,围绕“21+N”TO党重点项目库,着力打造“一区一示范”TO党样板,助力城市更新建设。强化创新驱动,坚持技术和管理创新“双轮驱动”,通过揭榜挂帅、五小发明等激励机制,推动全员创新、全面创新。强化问题导向、系统观念,围绕世界一流地铁目标体系,一体化构建组织、人才、机制、资金、安全五大领域保障体系。强化绿色发展,加快推进绿色城轨九大行动,在三期建设全面推广清水混凝土、装配式车站等创新技术,加快飞轮储能、永磁电机、新型能管等应用,力争早日实现“节电30%、降碳40%”目标。强化数字化赋能,倒逼工作流程再造,加快推动数字化转型,为轨道交通行业提供“X样板”。
篇4、2026专题教育树立和践行正确的政绩观专题研讨发言材料
“要坚持真抓实干、狠抓落实,一切工作都要往实里做、做出实效,不好高鹫远、不脱离实际,力戒形式主义、官僚主义”“多做为民造福的实事好事,杜绝装样子、搞花架子、盲目铺摊子”“坚决杜绝口号式、表态式、包装式落实的做法”……习近平总书记一系列重要指示,成为广大党员、干部树立和践行正确政绩观的重要遵循。干事创业要求真务实、真抓实干,做工作要自觉从人民利益出发,决不能为了树立个人形象,搞华而不实、劳民伤财的形象工程、政绩工程。加强学习,提高思想认识。
现在社会是一个经济社会快速发展、各种价值观纷繁出现的时代,这样那样的诱惑不断的向我们“招手”,越是在这样的环境之
中,我们越要经得住诱惑。我们要不断加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的学习,认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,牢固树立科学的人生观、世界观,通过不断学习,注重自我修养。
一、立足本职工作,争做模范党员。
始终做到不骄不躁、谦虚谨慎、保持一颗平常心和进取心;始终做到扎实工作,淡泊名利,以平和的心态对待升迁,以豁达的胸怀处理得失,以奉献的精神服务社会;以身作则,想在前、做在先,在工作中起到模范带头作业;始终做到立足本职岗位,在平凡的工作中实现理想和价值。要着眼本职岗位,扎扎实实地从小事做起,从自己做起,时时处处严格要求自己,爱岗敬业,用心钻研,精益求精,不断发展。
二、加强作风修养,树立良好形象。
作风修养是党员干部党性修养的外在表现,它直接决定着党员干部个人素质和工作水平的高低。党员干部要自觉践行《党员领导干部廉洁从政若干准则的要求》,大兴解放思想之风,大兴求真务实之风、大兴亲民为民之风,大兴廉洁从政之风,大兴艰苦奋斗之风,树立高尚道德,提高作风修养水平,永葆共产党人的政治本色。
三、结合工作实际,切实做好本职工作。
警钟长鸣,绷紧党风廉政之弦。习近平总书记提出“以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入”的要求,进一步扛起全面从严治党主体责任,真管真严、敢管敢严、长管长严。要解决好执行力层层衰减的问题,持续推动党风廉政建设向项目延伸,确保“两个责任”在项目抓到位、见到底、富成效。要以党的六项纪律为标尺衡量每一名党员的行为,进一步把廉洁教育融入到“两学一做”
学习教育常态化制度化工作中,融入到“不忘初心,牢记使命”专题教育中,贯穿于干部工作全过程,持续强化广大党员的纪律观念和规矩意识。我们要警钟长鸣,紧绷党风廉政这根弦,要加强党风廉政建设学习,工作中严格遵守公司党委关于廉洁自律的相关规定,保持清正廉洁。
篇5、领导干部要树立正确的政绩观专题党课:领导干部要树立正
确的政绩观
“为官一任,造福一方”,是古已有之的为官之道。作为共产党的领导干部,对这样的古训自然有着更为深刻的体验。正因为如此,我们党的干部特别是领导干部,都把在任期间能够干出一番事业,创造一番业绩,为百姓谋得一些福祉,作为自己从政为官的追求。应当说,作为共产党员,特别是党的领导干部,拥有这样的追求是应该的。但是,为什么而建立政绩,应该追求什么样的政绩,又该怎样取得政绩?面对这一系列的问题,并不是每个党员、每个领导干部都清楚的,或者说看法都是正确的。对这一系列问题的认识,也就构成了政绩观。政绩观有正确的,有不正确的,也有十分错误的。我们不难看到,有些领导干部因为头脑中缺少正确的政绩观,做出了许多欺世盗名、劳民伤财的事。这些做法,严重侵害了人民群众的根本利益,也严重影响了党和政府的形象。
一、树立正确的政绩观的意义
所谓政绩,按字面的解释当是指领导干部履行职责所取得的绩效。所谓政绩观,是指人们对政绩的总的看法。领导干部肩负着党
组织的期望和人民的期待,在任期间通过扎实而勤奋的工作,做出突出贡献,留下突出政绩,这是任何一个有责任心、事业心的领导干部应该有的追求,同时也是一个干部德才素质的综合反映和对其进行评价的依据。但是,在政绩这个问题上,不同的人有着不同的看法,这就涉及了所谓的政绩观问题。对于党员干部特别是领导干部来说,政绩观是一个十分重要的问题,它引导着我们去该为谁而建立政绩,该追求什么样的政绩,以及该通过怎样的途径去实现政绩。
从总的情况来看,我们党的绝大多数干部,都能坚持正确的政绩观,都想在任上多干一些事情,多为一方经济社会发展做出一些贡献,多为一方百姓谋一些福利。正是在这样的政绩观的指导下,他们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,带头实践党的宗旨,认真贯彻落实党的路线方针政策,兢兢业业工作,踏踏实实干事,创造了实实在在的政绩,受到了广大群众的拥护和称赞。
但是,我们也看到,的确也有一些干部,在如何对待政绩这个问题上,存在着一些认识误区甚至是极端错误的看法。而政绩观的扭曲,导致一些干部的行为出现偏差,患上了所谓的“政绩急躁症”,突出“症状”有:一是重自己“政绩”,轻百姓疾苦。一些干部专门喜欢干那些易被算作“政绩”的事,对百姓疾苦、群众困难却漠不关心。二是重近期效果,轻长远利益。热衷于“短、平、快”的政绩,对涉及长远利益的基础工作只停留在口头上。三是重局部利益,轻全局利益。四是搞虚假政绩。搞形式主义,摆花架子,不择手段。五是不实事求是,乱上项目。六是避实就虚,拈轻怕重。对容易看得见的政绩乐此不疲,对默默无闻的艰苦工作却不愿投入精力。这些都是与正确的政绩观格格不入的。
由于错误的政绩观,造成了许多问题和矛盾,概括起来主要是:一是虚名招致实祸,误党又误国。虚假的政绩妨碍党和国家的方针政策的贯彻落实,同时导致信息失真,决策失误,造成人、财、物和宝贵时间的大量浪费。二是严重损害党群、干群关系,损害党和政府的形象。一些干部把大量的时间和精力花在做表面文章、搞花架子上,不为群众办实事、办好事,增加群众负担,必然引起群众反感,伤害群众感情,影响党和政府在人民群众中的威信。三是腐蚀干部队伍,败坏党风和社会风气。虚假政绩,必然会诱发干部懒惰思想和投机心理,助长党内和社会上的弄虚作假行为和浮夸之风,挫伤真抓实干者的积极性。
事实证明,党中央要求广大干部尤其是领导干部树立正确的政绩观,是十分英明的。可以说,政绩观正确与否,不仅影响到一个地区、一个单位、一个部门的事业的顺利发展,影响干群关系,也会影响到领导干部本人的健康成长。从全党的角度看,如果让错误的政绩观广有市场,任其谬种流传,将严重危及党的事业的兴旺发达。这绝非危言耸听。
二、正确理解正确的政绩观的科学内涵
正确地看待政绩,是树立正确的政绩观的前提。政绩观涉及三个方面的内容。一是政绩的目的,即为谁而建政绩;二是政绩的内容,即什么是政绩,什么不是政绩;三是政绩的取得,即应该通过什么样的方式或途径实现政绩。
我们中国共产党是代表中国工人阶级和最广大人民群众根本利益的党,我们党的全部工作的出发点和落脚点,都是为了实现好、维护好和发展好最广大人民群众的根本利益。作为执政党,我们党的干部,必须始终坚持立党为公、执政为民的政治立场,真正做到
权为民所用、情为民所系、利为民所谋。这是新时代共产党人的行为准则,也是我们树立正确政绩观的本质要求。只有真正以人民群众的根本利益作为出发点和落脚点,我们才能创造出真正的政绩来。
所谓政绩的内容,其实质是要回答,什么是真政绩,什么是假政绩。政绩的确有真假之分。孰为真?孰为假?这需要用科学的标准来评判。现在有些领导干部,片面理解政绩的内容。比如,把追求单纯的经济指标作为实现政绩的主要内容,认为以经济建设为中心,政绩就是发展经济,gdp值越高,政绩就越大,甚至只以gdp论英雄。在如此片面的政绩观的引导下,一些地区和单位的领导在工作摆位上出现了“一手硬,一手软”现象,抓经济工作硬,抓精神文明建设和其他事业软,影响了社会的协调发展。更有少数领导干部,为了出所谓的政绩,竟然玩起了“数字出官”、“官出数字”的政治游戏,甚至不惜在经济指标的统计上弄虚作假。原X在任X时,把只有X的增长率硬是拔高到X,以显示其坐镇X的“非凡政绩:也有的地方或是单位领导,为了追求一时的经济增长,不惜出台各种违规的优惠政策,不惜低价拍卖土地和其他资源。这种通过杀鸡取卵、竭泽而渔的方式得来的“政绩”对于百姓来讲无疑是灾难,更是断了子孙后代炊烟的“绝户活:诚然,发展是政绩的重要内容,但真正的发展应该是全面、协调、可持续的,除了数字指标外,还包括经济与社会、自然与人的和谐发展,还应该是得人心、暖人心、稳人心的好事实事。代表最广大人民的根本利益,这既是党的一切工作的出发点和归宿,也是衡量政绩的根本标准。一个领导干部的政绩究竟是不是真正的政绩,究竟是大是小,其根本标准都在于人民是否从中得到实惠以及所得实惠之大小。
所谓政绩的取得,就是说政绩既不是靠花活“玩”出来的,也
不是靠蛮干、霸道的作风“逼”出来的,一定是通过艰苦努力,靠着实干精神、科学精神干出来的。领导干部要想取得政绩,没有捷径可走,求真务实、埋头苦干是惟一的可行之路。但是,我们不难看到,现在有一些干部,心中对政绩充满了渴望,但又不肯下苦功夫,不愿意啃“硬骨头二他们只愿意挑选容易干的事干,什么工作容易出“政绩”就抓什么,最好是不费吹灰之力,就能把政绩搞到手。这样的政绩观,说到底是投机取巧。还有的干部,建功立业的心情十分迫切,搞起“政绩”来也就不择手段,不惜蛮干,不惜采取极端的措施,结果“政绩”出来了,老百姓的心也被伤透了。正确的政绩观所倡导的政绩的取得,靠的就是实干,靠的就是科学,靠的就是群众的支持。这就要求我们的干部,在创造政绩的过程中,一是要坚持实事求是,想问题、作决策、办事情,一定要从实际出发,充分考虑群众的意愿和承受能力;二是要持科学的工作态度,按客观规律、按规矩、按规则办事,坚决防止和克服主观随意性和经验主义;三是要坚持求真务实、埋头苦干的作风。
世界上的事情都是干出来的,不干,半点马克思主义也没有。各级干部都要充分认识求真务实、狠抓落实的极端重要性,把抓落实作为一个极其严肃的政治问题来对待,在抓落实的实践中创造实实在在的政绩。应当说,当前,我国的发展正处在一个关键时期,改革已经触及一些深层次的矛盾和问题,有待我们去破解。各级领导干部应勇于面对现实,承担责任,破解这些重大疑难问题,就是在创造真正的政绩。
三、在树“三观”中确立正确的政绩观
追求什么样的政绩,是衡量一名领导干部能否正确对待群众、正确对待组织、正确对待自己的试金石。政绩又是一面镜子,从中
我们可以看出领导干部的品质,看出他能否担起党和人民赋予的重任。那么,我们该怎样让正确的政绩观植根于我们的头脑中呢?最根本的,要靠树立马克思主义的世界观、权力观和科学的发展观来实现。
世界观是人们对于整个世界的根本看法,是一个人思想的“总开关:有什么样的世界观,就有什么样的政绩观,这一点是毋庸置疑的。因此,要树立正确的政绩观,首先头脑中要有正确的世界观。树立正确的世界观,就是要学习和掌握马克思主义世界观,用物质第一性的观点、用发展的观点来认识问题,而不能搞唯心论和形而上学。世界观对于政绩观的形成具有决定性意义。一个领导干部如果树立了正确的世界观,他必然坚持实事求是,遵循发展规律,把自己的政绩建立在客观实际的基础上,并勇于接受实践对政绩的检验。反之,必然弄虚作假,欺上瞒下,贪图虚名,不务实效,坠入唯心论和形而上学的泥潭。马克思主义世界观是科学的世界观,也是老老实实的世界观,其核心就是一个“实”字,就是要说老实话,办老实事,做老实人。
权力观是人们对权力的来源及其效用的认识。权力观对政绩观具有最直接的影响。正确的权力观把权力看做是公众的权力,是人民赋予的权力,因而能够运用手中权力为公众办事情,为人民谋利益,而这既是正确的政绩观形成的实践基础,同时也是追求正确的政绩的向导。而错误的权力观则把公共权力视为私有财产,当作牟取私利的资本和工具。它反映到政绩观上,必然是围绕私利打算盘,政绩不是造福于人民,而是用于达到个人或小团体的狭隘目的。领导干部只有正确认识权力的来源和权力的目的性,才能自觉为人民掌好权、用好权,才能用权力为人民造福。我们必须知道,如果我
们出于一己之私,利用职权追求虚假的、不切合实际的所谓“政绩”,不管其有着怎样冠冕堂皇的包装,这与利用职权谋取钱财在本质上无二,都是对人民赋予的权力的滥用和亵渎。
政绩观与发展观也有着密不可分的关系。科学的发展观引导着正确的政绩观,正确的政绩观实践着科学的发展观。这一科学发展观既体现了我们党对经济发展规律、社会发展规律和自然规律认识的深化,也是我们全面建设小康社会必须长期坚持的指导方针。科学发展观阐明发展是一种全面发展,那么政绩就不能仅仅体现在经济发展上,而应该同时体现在社会的协调发展和人的全面发展上。那种以牺牲人民群众根本和长远利益为代价而换取的所谓“快速增长”,是我们要坚决摒弃的。
篇6、学习树立和践行正确政绩观的重要论述研讨心得体会发言材
料
习近平总书记强调,必须树立正确政绩观,解决好政绩“为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”的问题,多做打基础、利长远的事,不搞脱离实际的盲目攀比,不搞劳民伤财的形象工程、政绩工程,真正做到对历史和人民负责。正确政绩观是领导干部对如何履行职责、追求何种政绩的根本认识和态度,反映的是干部的党性修养、政治立场、格局境界。树立正确政绩观,关键要发扬求真务实、真抓实干的作风,以钉钉子精神担当尽责,以“功成不必在我”的境界,一件事情接着一件事情办,一年接着一年干,努力创造无愧于党、无愧于人民、无愧于时代的业绩。
一、要坚持把“为民造福”作为最大政绩。以什么样的心态对待人民群众,既不是一个简单的思想认识问题,也不是一个党性原则的问题。为民造福的前提是要做到心中有民,心中有民方能为民。首先要始终对人民群众有尊重之心、谦恭之态,在感情上亲近群众,在思想上贴近群众,在行为上走近群众,与群众同坐一板凳、同坐一炕头。同时要以建立和落实不忘初心、牢记使命的制度为契机,引导干部始终端正对人民群众的态度,切实解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题,坚持把人民的安居乐业、安危冷暖放在心上,始终把最广大人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点,始终同人民想在一起、干在一起。另外,还要建立健全长效机制,引导干部强化宗旨观念和责任担当,充分尊重人民群众的主体地位和切身利益,切实增强为民造福的思想自觉和行动自觉。
二、要培养“功成不必在我”的精神境界。功成不必在我,实际上就是要处理好大我和小我的关系,长远利益、根本利益和个人抱负、个人利益的关系。想要干事、想出政绩是对的,但不能为了出政绩而自己去另搞一套。正确政绩观意味着,胸中要有大局,眼中要有大我,看淡个人名与利,不因付出索回报,不为闻达而钻营。这就需要党员干部尤其领导干部以功成必定有我的担当精神积极作为、正确作为。凡是对党和人民有益的事,不管能不能在自己手中开花结果,不管能不能在自己任期内出成绩,都要始终保持历史耐心和战略定力,甘于做铺垫性的工作、抓未成之事,真正出“功成”之力,而不求“功成”之誉。
三、要树立“凭实绩用干部”的鲜明导向。习近平总书记在考察山东时强调,不能“捡进篮子都是菜”。政绩观是面镜子,映
照着领导干部的发展意识与责任担当。各级领导干部必须擦亮政绩观这面镜子、树立“造福人民才是最大政绩”的理念,必须擦亮政绩观这面镜子、涵养“功成不必在我”的精神境界,必须擦亮政绩观这面镜子、秉持“真抓实干、久久为功”的工作态度。多做打基础、利长远的事,不搞脱离实际的盲目攀比,不搞劳民伤财的“面子工程”“政绩工程”,要求真务实,真抓实干,勇于担当,真正做到对历史和人民负责。各级党组织要始终坚持正确用人导向,坚持德才兼备、以德为先,严格把好政治关、廉洁关、形象关,决不能让政治上、廉洁上有问题的人蒙混过关、投机得逞,真正把好干部选出来、用起来,促进能者上、庸者下、劣者汰。要建立科学的绩效综合考评体系,多关注贴近群众的“微建设”“微服务”“微治理”,更加科学地评价干部政绩,促进干部更好担当作为。
篇7、树立正确政绩观研讨发言提纲材料
习近平总书记强调,必须树立正确政绩观,解决好政绩”为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”的问题,多做打基础、利长远的事,不搞脱离实际的盲目攀比,不搞劳民伤财的形象工程、政绩工程,真正做到对历史和人民负责。正确政绩观是领导干部对如何履行职责、追求何种政绩的根本认识和态度,反映的是干部的党性修养、政治立场、格局境界。树立正确政绩观,关键要发扬求真务实、真抓实干的作风,以钉钉子精神担当尽责,以“功成不必在我”的境界,一件事情接着一件事情办,一年接着一年干,努力
创造无愧于党、无愧于人民、无愧于时代的业绩。
一、要坚持把“为民造福”作为最大政绩。以什么样的心态对待人民群众,既不是一个简单的思想认识问题,也不是一个党性原则的问题。为民造福的前提是要做到心中有民,心中有民方能为民。首先要始终对人民群众有尊重之心、谦恭之态,在感情上亲近群众,在思想上贴近群众,在行为上走近群众,与群众同坐一板凳、同坐一炕头。同时要以建立和落实不忘初心、牢记使命的制度为契机,引导干部始终端正对人民群众的态度,切实解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题,坚持把人民的安居乐业、安危冷暖放在心上,始终把最广大人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点,始终同人民想在一起、干在一起。另外,还要建立健全长效机制,引导干部强化宗旨观念和责任担当,充分尊重人民群众的主体地位和切身利益,切实增强为民造福的思想自觉和行动自觉。
二、要培养“功成不必在我”的精神境界。功成不必在我,实际上就是要处理好大我和小我的关系,长远利益、根本利益和个人抱负、个人利益的关系。想要干事、想出政绩是对的,但不能为了出政绩而自己去另搞一套。正确政绩观意味着,胸中要有大局,眼中要有大我,看淡个人名与利,不因付出索回报,不为闻达而钻营。这就需要党员干部尤其领导干部以功成必定有我的担当精神积极作为、正确作为。凡是对党和人民有益的事,不管能不能在自己手中开花结果,不管能不能在自己任期内出成绩,都要始终保持历史耐心和战略定力,甘于做铺垫性的工作、抓未成之事,真正出“功成”之力,而不求“功成”之誉。
三、要树立“凭实绩用干部”的鲜明导向。习近平总书记在
考察山东时强调,不能“捡进篮子都是菜政绩观是面镜子,映照着领导干部的发展意识与责任担当。各级领导干部必须擦亮政绩观这面镜子、树立“造福人民才是最大政绩”的理念,必须擦亮政绩观这面镜子、涵养“功成不必在我”的精神境界,必须擦亮政绩观这面镜子、秉持“真抓实干、久久为功”的工作态度。多做打基础、利长远的事,不搞脱离实际的盲目攀比,不搞劳民伤财的“面子工程”“政绩工程”,要求真务实,真抓实干,勇于担当,真正做到对历史和人民负责。各级党组织要始终坚持正确用人导向,坚持德才兼备、以德为先,严格把好政治关、廉洁关、形象关,决不能让政治上、廉洁上有问题的人蒙混过关、投机得逞,真正把好干部选出来、用起来,促进能者上、庸者下、劣者汰。要建立科学的绩效综合考评体系,多关注贴近群众的“微建设”"微服务”“微治理”,更加科学地评价干部政绩,促进干部更好担当作为。
篇8、2026专题树立和践行正确政绩观专题学习党课讲稿
同志们:
习近平总书记在2026年春季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上的重要讲话中指出:“树立和践行正确政绩观,起决定性作用的是党性。只有党性坚强、摒弃私心杂念,才能保证政绩观不出偏差。”这一重要论述深刻回答了“为谁创造业绩、创造什么样的业绩、怎样创造业绩”的重大问题,为我们树立和践行正确政绩观指明了努力方向、提供了根本遵循。党员干部
必须强化党性锻炼、提升党性修养,让正确政绩观真正在内心深处扎根,把为党尽责、为民造福落实到行动上。
一、党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石。
党员干部党性强不强、纯不纯,直接影响着政绩观的正确与否、牢固与否。树立和践行正确政绩观,创造无愧于祖国、无愧于人民、无愧于时代的光辉业绩,必须充分认清党性在其中发挥的决定性作用。
党性是坚定理想信念的根本保证。理想信念是党员干部树立和践行正确政绩观的思想源头,有什么样的理想信念,就有什么样的价值取向和行为方式。从石库门到天安门,从兴业路到复兴路,我们党所付出的一切努力、进行的一切斗争、作出的一切牺牲,都是为了人民幸福和民族复兴。党的十八大以来,党内开展的“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育等,主要目的就在于教育引导党员干部着眼“两个一百年”奋斗目标,坚定理想信念、矢志接续奋斗。历史表明,党员干部只有把人生理想融入党和人民事业,才能创造出经得起实践、人民、历史检验的实绩。
党性是履行根本宗旨的根本保证。全心全意为人民服务是党的根本宗旨,也是党员干部开展一切工作的出发点和落脚点。习近平总书记指出:“共产党人必须牢记,为民造福是最大政绩。”这深刻阐明了共产党人创造政绩的逻辑起点。我们党自成立之日起,就把为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴作为初心使命来坚守,带领人民创造了新民主主义革命、社会主义革命和建设、改革开放和社会主义现代化建设、习近平新时代中国特色社会主义的伟大成就。尤其是党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央始终坚持以
人民为中心的发展思想,把人民对美好生活的向往作为奋斗目标,带领人民顽强拼搏、勇毅前行,在新的征程上续写了新的伟大荣光。
党性是弘扬务实作风的根本保证。实事求是,是我们党一以贯之的思想路线,也是党员干部党性修养的基本要求。习近平总书记强调:“坚持从实际出发、实事求是,不只是思想方法问题,也是党性强不强问题。”当前,我国处于由大向强迈进的关键阶段,更加需要广大党员干部继续保持实事求是的优良作风,坚持把加强作风建设作为干事创业的重要原则来坚守,起而行之、奋力践之。只有始终保持求真务实的作风立身做事,才能推动新时代党和人民的事业不断取得新的更大成就。
党性是创造真实业绩的根本保证。是不是做了让群众满意的好事实事,既是检验党员干部政绩的重要内容,也是检验党员干部党性的重要标准。党的十八大以来,党和国家事业之所以能够取得历史性成就、发生历史性变革,一个重要原因就在于广大党员干部以坚强党性抓部署、抓落实、抓督查,不达目标不罢休、不获全胜不收兵。面对新形势新任务,我们必须秉承务实功、出实招、求实效的工作指导,杜绝口号式、表态式、包装式的不良做法,真抓实干、紧张快干,久久为功、善作善成,确保各项建设事业真出业绩、出真业绩。
二、坚强党性不是与生俱来的,正确政绩观也不是一劳永逸的
在强化党性锻炼中树立和践行正确政绩观,必须科学把握其内涵要求。
提高政治能力,纯正政治品质。在党员干部干好工作所需的各种能力和品质中,政治能力和政治品质是第一位的。有了过硬的政
治能力,才能保证立场坚定、方向不偏;有了纯正的政治品质,才能真心实意地为党和人民事业拼搏奉献。在强化党性锻炼中树立和践行正确政绩观,就要在思想淬火和政治历练中提高政治能力、提纯政治品质,深刻领会“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,贯彻军委主席负责制,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央、习近平总书记保持高度一致。
涵养为民情怀,践行根本宗旨。党员干部是人民公仆,只有坚守为民服务、为民奉献的高尚情怀,才能赢得人民群众的尊重和支持。在强化党性锻炼中树立和践行正确政绩观,必须不断增进对群众的深厚感情,始终把自己当作群众的一员,把群众的事当作自己的事,想群众之所想、急群众之所急、解群众之所难、帮群众之所需,真心实意关心群众,真情实感体贴群众,真抓实干造福群众,努力以自身的积极作为赢得群众的拥护支持。
坚持真抓实干,狠抓工作落实。抓落实,是党的政治路线、思想路线、群众路线的根本要求,也是衡量领导干部党性和政绩观的重要标志。在强化党性锻炼中树立和践行正确政绩观,就必须把抓落实的出发点放到为党尽责、为民造福上,而不是树立自身形象、为自己升迁铺路;把抓落实的落脚点放到办实事、求实效上,而不是追求表面政绩,热衷于搞“面子工程”;把抓落实的重点放到立足现实、着眼长远、打好基础上,而不是盲目攀比、竭泽而渔。干工作始终保持求实务实扎实的科学态度,既要在“求真”上下功夫,更要在“务实”上做文章,坚决反对教条主义、经验主义,力戒形式主义、官僚主义,坚持真抓实干、埋头苦干,确保各项工作落地落实。
强化使命担当,发扬斗争精神。担当和斗争精神,既是党员干部必须具备的优秀品质和基本素养,也是我们党直面一切风险挑战、战胜一切艰难险阻,推进社会主义事业披荆斩棘、乘风破浪的强大精神力量。在强化党性锻炼中树立和践行正确政绩观,就要坚持把担当和斗争作为一种精神来塑造,始终保持无私的品格和无畏的勇气;作为一种责任来践行,面对机遇敢于主动出击,面对困难敢于迎难而上,面对风险敢于积极应对;作为一种格局来修炼,始终胸怀“国之大者”,站在全局和战略的高度想问题、办事情,任何时候任何情况下都要做到个人利益、局部利益服从服务于党和人民事业大局。
三、在强化党性锻炼中树立和践行正确政绩观
既是一个理论问题也是一个实践问题,既是一项常态工作也是一项长期任务,必须做在经常、融入实践,持之以恒、常修常炼。
强化理论武装。正确的价值取向来自科学的理论指引要深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,下苦功读原著、学原文、悟原理,深刻把握蕴含其中的马克思主义立场观点方法。理论学习要联系思想实际、工作实际,切实把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,在学与思中掌握用的要义,在知与信中把握行的要领,切实把政绩观建立在对科学理论的理性认同之上,始终以理论学习成果引领和校正政绩观。
坚持常修常炼。在强化党性锻炼中树立和践行正确政绩观,是一个终身课题。党员干部的党性修养、道德水平,不会随着党龄工龄的增长而自然提高,也不会随着职务的升迁而自然提高,必须强化自我修炼、自我约束、自我改造。要自觉把锻炼坚强党性作为人生必修课、从政常修课紧抓不放,自觉经常地接受政治体检、群众
监督。要坚持严肃的政治生活锤炼,坚持真诚的而不是敷衍的态度,开展深刻的而不是肤浅的学习,树牢正确的是非观、义利观、权力观、事业观,始终保持崇高的革命理想和旺盛的革命斗志。
注重作风养成。党员干部的作风,检验的是党性,展示的是形象,决定着政绩的成色。要秉持务实作风,谋划工作要注重实际、讲求实效,干事创业要脚踏实地、真抓实干,为人处世要忠诚老实、干净务实;要尊重客观规律,按照事物发展规律抓建设、谋发展、办事情,既不能脱离现实、超越实际,又不能好大喜功、好高鹫远,确保思想和行动既符合客观实际又顺应发展规律;要注重实践检验,坚持以群众实际感受来评判政绩,以发展实际质效来衡量政绩,让今天的建设为明天的发展提供有力支撑,努力以优良作风为群众
办成更多好事实事。
勇于自我革命。社会是不断发展变化的,政绩观也需要根据工作实际经常校正。这就需要党员干部发扬自我革命精神,经常主动地给自己“剪一剪枝叶、扫一扫灰尘”。要常怀敬畏之心,自觉敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪,勤惮“思想尘”、多思“贪欲害”、常破“心中贼”,始终保持自我革新、自我完善的良好状态;强化责任担当,本着对历史负责、对单位负责、对自己负责的态度,常想组织期望、常念群众期盼,既不甩前人“旧账”,也不给后人“埋雷”,担当负责、在岗尽责;保持斗争精神,面对大是大非敢于主动亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,以英勇无畏的精神履行好党和人民赋予的使命任务。
篇9、践行正确政绩观心得体会发言材料
湖北省部分地区要求省属国有企业垫资建设新增隐性债务;广西壮族自治区柳州市要求国有企业垫资建设应由财政预算安排的项目新增隐性债务;陕西省西安市通过国有企业举债融资新增隐性债务……近日,财政部通报8起地方政府隐性债务问责典型案例。
从曝光的典型案例看,在中央三令五申的情况下,仍有一些地方盲目举债上项目,暴露出部分地方和部门领导干部政绩观错位。有的地方超过财力铺摊子,过度举债谋“政绩”,无序举债搞建设;有的急于超前发展,只管举债建设、不考虑还钱;还有地方盲目扩大投资,使得债务规模增加,债务负担加重……领导干部政绩观存在偏差,不仅不利于干部自身的成长,更会贻误党和国家事业发展。党员领导干部必须牢固树立和践行正确政绩观,搞清楚、弄明白“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”这一重大问题,坚决防止和纠正政绩观偏差。
对于党员领导干部而言,要始终牢记为民造福是最大的政绩。我们党始终是人民的党,是为人民谋幸福、给人民办事的,除了人民利益之外没有自己的特殊利益。做得人心、暖人心、稳人心的事,解决群众最关心、最迫切需要解决的问题,就是共产党人的政绩。这就要求党员领导干部始终坚持人民至上,谋划推进工作坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,坚持发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享,把好事实事做到群众心坎上。业绩好不好,要看群众实际感受,由群众来评判。要始终牢记权力来自人民、当为民所用,多问问群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应,把为老百姓做了多少好事实事作为检验政绩的重要标准。
党员领导干部当然要追求政绩,但追求的必须是经得起实践、人民、历史检验的实绩。政绩观、发展观是否对头,决定着发展的成效乃至成败。是急功近利、竭泽而渔还是多做打基础利长远的事,是只做显山露水、表面风光的“显绩”还是做泽被后人的“潜绩”,考验的正是党员领导干部的政绩观,反映的是对“树什么样的政绩”这个问题的认知和把握。在强国建设、民族复兴的新征程上,既要做让老百姓看得见、摸得着、得实惠的实事,也要做为后人作铺垫、打基础、利长远的好事,既要做显功,也要做潜功,不计较个人功名,追求人民群众的好口碑、历史沉淀之后真正的评价。要坚定不移推动高质量发展,完整、准确、全面贯彻新发展理念,自觉把新发展理念贯穿到经济社会发展全过程,不断开创事业发展新局面。
业绩都是干出来的,真干才能真出业绩、出真业绩。面对新形势新任务,只有保持“时时放心不下”的责任感,增强只争朝夕的紧迫感,提振锐意进取、担当有为的精气神,深刻理解和认识“靠什么树政绩”,才能不断推进强国建设、民族复兴的历史伟业。要发扬功成不必在我、功成必定有我的精神,保持历史耐心和战略定力,既谋划长远,又干在当下,滴水穿石,久久为功。要坚持实事求是、求真务实,不做表面文章,不耍花拳绣腿,从实际出发谋划事业和工作,使提出的点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,一切工作都往实里做、做出实效,以创造性工作把党中央决策部署落到实处。要强化精准思维,坚持“致广大而尽精微”,做到谋划时统揽大局、操作中细致精当,以绣花功夫把工作做扎实、做到位。
篇10、学习关于树立和践行正确政绩观的重要论述研讨心得体会
政绩是什么?2011年3月,时任中共中央政治局常委、中央书记处书记、中央党校校长习近平同志曾作过解释,“顾名思义,就是为政之绩,即为政的成绩、功绩、实绩”。政绩观是党员干部对政绩的根本观点和看法,包括对树立什么样的政绩、为谁树立政绩以及怎样创造政绩等基本问题的认识,是世界观、人生观、价值观在党员干部中的根本体现。我们党以马克思主义人民立场为根本政治立场,自成立之日起便把“全心全意为人民服务”写在自己的旗帜上。党的十八大后,习近平总书记明确提出,“以造福人民为最大政绩”,要求党员干部特别是领导干部把为民办事、为民造福作为最重要的政绩,把为老百姓做了多少好事实事作为检验政绩的重要标准,做到“民之所好好之,民之所恶恶之”。
2019年3月,习近平总书记在回答意大利众议长菲科提问时,用“我将无我,不负人民”这简短有力的八个字表达了为中国的发展、为人民的幸福而奉献自己的决心和意志,充分体现了一个大国领袖高尚无私的思想境界和伟人担当,久久地激荡着亿万人民的心田。最牵挂的始终是困难群众,问得最多的是群众的安危冷暖,最高兴的是看到乡亲们日子过得好……以习近平同志为核心的党中央治国理政方方面面都始终贯穿着人民至上的价值理念,充分彰显了新时代中国共产党人的政绩观,集中体现了党的性质宗旨和初心使命,对我们党为谁执政、为谁用权、为谁谋利的根本性问题作出了深刻而有力的诠释。树立和践行正确政绩观,起决定性作用的是党性。只有党性坚强、摒弃私心杂念,才能保证政绩观不出偏差。政绩观是世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观的体
现和延伸。新时代的中国共产党人肩负着重要历史责任和时代责任,从入党的那一刻起、从踏上工作岗位的那一天起,就要矢志不渝坚定理想信念、千锤百炼提高党性,处理好大我和小我的关系,处理好长远利益、根本利益和个人抱负、个人利益的关系,为牢固树立和践行正确政绩观打下坚实思想基础。树立正确政绩观并非一朝一夕之功,也不可能毕其功于一役。党员干部并非生活在真空中,难免会受到外界种种因素的影响和冲击,诱惑与考验无处不在,因此在工作资历不断增长、工作经验不断丰富的同时,更要时刻擦拭初心、保持定力,在“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题上始终如一地保持清醒和坚定。
树立正确政绩观,首要的是学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想这个当代中国马克思主义、二十一世纪马克思主义,用以武装头脑、指导实践、推动工作。“对党员干部来讲,是有坚定理想信念,还是满脑子功利私欲,决定着一个人的思想境界和行为举止。”要坚持不懈学习党的理论创新成果,常修常炼、常悟常进,运用科学理论解决思想困惑、检视作风状态,学出功成不必在我的精神境界,学出功成必定有我的历史担当,无论顺境逆境都坚贞不渝,经得起大浪淘沙的考验。要胸怀天下、志存高远,把人生理想融入党和人民事业之中,把为人民幸福而奋斗作为自己最大的幸福,校正好人生坐标,把心思多用在工作上,把精力多用在事业上,少揣精致利己的“小九九”,多做为国为民的实事好事,实现个人追求与社会理想紧密结合、同频共振。
践行正确政绩观,要在火热的实践中不断砥砺、不断淬炼。
理想与现实总是存在差距的,如果信仰不坚、立场不稳,这种差距就很容易让人产生动摇。现实中,有些党员干部“不缺学历缺
阅历,不缺活力缺定力”,容易带来眼高手低、心浮气躁、急功近利、求成心切等一系列问题,是造成政绩观产生偏差的重要原因。践行正确政绩观,要树立大局意识,自觉融入中心工作,看淡个人进退得失,戒急躁、去毛躁、除浮躁,踏实做事、本分做人,绝不能把干点成绩、做点工作作为向组织讨价还价、伸手要官的筹码。要深刻认识到,再平凡的岗位也是干事的舞台,再小的地方也能有大作为,只有把看似不起眼的一件件小事做细做实,才能做出被群众认可、经得起实践和历史检验的实绩。
篇11、政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩专题研讨
发言心得体会
通过认真学习习近平总书记关于树立和践行正确政绩观、推动高质量发展的重要论述,我深刻领会到正确政绩观的丰富内涵和实践要求,也深刻理解了“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”这一重大问题。下面,我结合工作实际,谈谈三点学习体会。
一、强化政治监督,以纠偏定向引领正确政绩观
领导干部政绩观出现偏差,不仅影响一个地区、一个部门、一个单位事业的顺利发展,甚至给党和国家发展大局带来风险。习近平总书记一再叮嘱树牢正确政绩观,为广大党员、干部实干担当、勇毅前行指明了前进方向、提供了根本遵循。我们要充分发挥政治监督纠偏定向作用,推动各级党员领导干部牢固树立正确政绩观,坚决防止和纠正政绩观偏差。一要紧盯“国之大者”开展政治监督。
紧紧围绕新时代新征程党的使命任务,围绕X、X等重大国家战略加大监督检查力度,推动党的二十大精神在X领域落地落实,督促各级领导干部从讲政治的高度落实党中央决策部署,确保始终做到工作方向不偏、落实措施不虚、贯彻坚决有力,以高效能X服务经济社会高质量发展,更好服务和保障人民群众高品质生活。二要紧盯民生实事开展政治监督。中国共产党根基、血脉、力量在人民,始终代表最广大人民根本利益,与人民休戚与共、生死相依,践行正确的政绩观就是为人民谋幸福。我们要把群众满不满意、认不认可作为工作标准,督促各级领导干部想群众之所想、急群众之所急、办群众之所需,从群众身边事入手,扎实做好X、X等与群众利益密切相关的民生实事工作,切实增强群众获得感、幸福感、安全感。三要紧盯贯彻落实新发展理念开展政治监督。习近平总书记强调:“要树立正确政绩观,处理好稳和进、立和破、虚和实、标和本、近和远的关系,坚持底线思维,强化风险意识,自觉把新发展理念贯穿到经济社会发展全过程。”我们要督促各单位各部门切实提高政治站位,从坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”高度,深刻认识贯彻新发展理念的重大战略意义,主动服务新产业新业态,积极营造国际一流的营商环境,构建完善X安全风险防控体系,用新发展理念打造X新高地,加快推进X治理体系和治理能力现代化。
二、加强督查督办,以实干担当践行正确政绩观
一分部署,九分落实。重在落实,也难在落实。习近平总书记指出:“抓落实,是党的政治路线、思想路线、群众路线的根本要求,也是衡量领导干部党性和政绩观的重要标志。”督查督办是推动工作落实的重要手段,是提高工作效率、保证政令畅通、推动作
风建设、提升执行力的重要途径。一要有真抓的实劲。坚持围绕中心、服务大局主动开展督查督办,切实做到事实真相没查清不放过,承办责任没落实不放过,存在的矛盾问题没解决不放过,责任追究没兑现不放过,确保督查督办事项件件有回音、事事有结果。二要有敢抓的狠劲。坚决克服“老好人”思想,敢于动真碰硬,始终盯住不落实的事、督促不落实的人、找出不落实的原因、追究不落实的责任,强化督查督办的严肃性。三要有善抓的巧劲。坚持原则性与灵活性相结合,在抓督办落实的同时加强沟通交流,强化服务保障,采取建立台账、全程督办、挂单销号、督查通报等多种措施,充分发挥出绩效考核“指挥棒”“风向标”作用,推动各项工作及时、高效落实。
三、坚持全面从严,以监督执纪维护正确政绩观
习近平总书记深刻指出:“总体来看,现在广大党员、干部的能力素质和精神状态是好的,但也要清醒看到,干部队伍中不愿担当、不敢担当、不善担当的问题还比较突出。”近年来,我局坚持党建引领,大力营造求真务实、实干担当的浓厚氛围,各级领导干部抢抓机遇,真抓实干,乘势而上,持续奋斗,开创了X工作新局面,得到各级领导和群众的高度评价。但从近年信访举报和案件查处情况来看,一些党员干部身上还不同程度存在以下政绩观不端正的问题。一是动力不足“不作为”不思进取、随波逐流,信奉“守好摊子、看好位子、混好日子”,工作只传达不落实、只研究不跟踪,对分管工作督促指导不力,对分管部门工作人员监督缺失,服务群众态度冷漠生硬等。二是担当不足“慢作为”。事业心、责任心不强,等靠思想严重,习惯推诿扯皮、互踢“皮球”,落实上级决策部署敷衍塞责、行动迟缓,开展工作拈轻怕重、虚于应付,对
该批办、交办、限时办结的事项不按规定和要求办理,导致工作贻误。三是用权任性“乱作为”。不守纪律、不讲规矩,有的执法犯法、暗箱操作、权力寻租,为违法行为充当“保护伞”;有的在行政审批和服务中吃拿卡要,乱收费、乱罚款,乱摊派;还有个别干部拿回扣、收红包,不给好处不办事,给了好处乱办事。对于上述问题,我们一定要高度重视,露头就打,涉嫌违纪违法的,坚决予以严肃处理。
政绩观正确与否,不仅影响到干部个人的健康成长,更关系到党和人民事业发展。我们一定要深入学习贯彻习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述,进一步增强树立和践行正确政绩观的思想自觉、政治自觉、行动自觉,加强党性修养,主动担当作为,在x实践中践行初心使命,努力在新征程上干成一番新事业、干出一片新天地。
篇12、2026专题树立和践行正确政绩观专题学习党课讲稿
同志们:
根据市直机关党建重点工作安排,今天,我趁着党组理论中心组集体学习研讨交流的机会,结合近期学习培训和工作上的体会感悟,谈几点看法,以供同志们参考。
政绩是党员干部尤其是领导干部从政、干事、作为,进而取得实实在在业绩的直接体现。政绩观正确与否,反映出干部政治上是否成熟,对事业发展和个人成长至关重要。对党员干部来说,必须旗帜鲜明讲政治,树立正确政绩观,以永不懈怠的精神状态和一往
无前的奋斗姿态,不负人民重托,创造无愧于新时代、新征程的崭新业绩。
一要在提升政治能力中树立正确政绩观。旗帜鲜明讲政治是树立正确政绩观的首要前提。如何对待政治上的是与非,直接考验党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要增强政治敏锐性,学深悟透做实党的二十大精神,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不折不扣把党中央重大决策部署落到实处。要强化理论武装,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻把握蕴含其中的马克思主义立场观点方法,切实把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,在学与思中掌握用的要义,在知与信中把握行的要领,切实把政绩观建立在对科学理论的理性认同之上,始终以理论学习成果引领和校正政绩观。要做实干部政治素质考察,始终把政治纪律和政治规矩挺在前面,聚焦新时代好干部标准和民族地区干部“四个特别”政治标准,从政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律五个方面,量化正向和反向考察指标,将政治素质考察贯穿干部日常管理全过程、各环节,坚持以政治上是否合格来衡量干部政绩观正确与否,切实引导党员干部在提升政治能力中树立正确政绩观。
二要在践行党的宗旨中树立正确政绩观。民心是最大的政治,为民造福是最重要的政绩。全心全意为人民服务的根本宗旨,决定了共产党员是人民公仆的角色定位。作为党的干部尤其是领导干部,永葆党的政治本色,厚植一心为民的公仆情怀,多为群众谋福祉,才能让政绩经得起历史检验,赢得广大群众的衷心拥护。要时刻摆
正自身位置,自觉站在群众的立场、群众的角度,把百姓“小事”作为干部的大事来办、把百姓“难事”作为干部的急事来抓、把百姓“愁事”作为干部的心头事来解决,既要做让老百姓看得见、摸得着、得实惠的实事,也要做为后人作铺垫、打基础、利长远的好事,既要做显功,也要做潜功,追求人民群众的好口碑、历史沉淀之后真正的评价。要主动走出办公室,放下架子、俯下身子、迈开步子,面对面倾听群众呼声,心贴心倾听群众建议,在亲身察看民情中贴近民心,在亲身体验民生中增进感情,真正走进群众心里,赢得群众的尊重、支持和信任。要全面客观评判干部政绩,多到现场看、多见具体事、多听群众说,把群众的“好差评”作为干部的“正衣镜”、政绩的“度量衡”,引导干部始终坚持人民至上理念,在践行党的宗旨中树立正确政绩观。
三要在加强作风养成中树立正确政绩观。“业绩都是干出来的,真干才能真出业绩、出真业绩。”党员干部的作风,检验的是党性,展示的是形象,决定着政绩的成色。要秉持务实作风,谋划工作注重实际、讲求实效,干事创业脚踏实地、真抓实干,对当务之急,坚持立说立行、紧抓快办;对长期任务,保持战略定力和耐心,坚持一张蓝图绘到底,滴水穿石,久久为功。要强化精准思维,做到谋划时统揽大局、操作中细致精当,以绣花功夫把工作做扎实、做到位,努力在新征程上拼搏奉献,切实肩负起历史和时代赋予的重任。要坚持凭实绩用干部,以群众实际感受来评判政绩,以发展实际质效来衡量政绩,赋予群众在对干部选拔任用方面的知情权、参与权、选择权和监督权,“倒逼”干部不但要做真正的“实干家”,而且要“干出样子”,切切实实让老百姓享有“获得感”,同时把那些积极担当作为的干部发现、使用起来,让实干者吃香、让有为
者有位,引导干部在加强作风养成中树立正确政绩观。
四要在坚持质量导向中树立正确政绩观。“高质量发展,就是能够很好满足人民日益增长的美好生活需要的发展”“高质量发展,就是从'有没有'转向'好不好'。”推动高质量发展,关键是量服从于质,无论是搞经济发展还是抓党的建设,都应坚持质量优先,实现更多有含金量的发展。要完整、准确、全面学习贯彻新发展理念,弄清新发展理念所要求的政绩是什么样的,进而强化使命担当,找准发展路径,引导各级领导干部更加自觉地贯彻新发展理念。要把贯彻新发展理念、推动高质量发展的实际表现和工作实绩,作为评价干部政绩的基本依据,作为检验干部政治忠诚、政治担当和政治能力的重要标尺,督促激励干部从政治高度深刻理解政绩内涵,对国之大者做到心中有数,以推动高质量发展工作实绩践行“两个维护”。要充分发挥考核指挥棒作用,完善干部考核评价体系,科学精细设置考核指标,优化平时考核、定期考核、绩效考核,既甄别消极应付、不思进取,又防止冲动蛮干、急于求成,既看增长速度、又看发展质量,让能者上、优者奖、庸者下、劣者汰,引导干部在推动高质量发展中树立正确政绩观。
我就讲这么多,不当之处,请同志们批评指正。谢谢大家!
篇13、“树立和践行正确政绩观”专题党课讲稿
同志们:
正确处理党性和人民性的关系,是全党工作的一个重大问题;它既是意识形态领域的重大原则问题,也是党员干部树立正确政绩
观的根本原则问题。中国共产党作为代表广大人民群众根本利益的无产阶级政党,决定其“党性”和“人民性”绝对高度统一。习近平总书记强调,党性和人民性从来都是一致的、统一的。这个重要论断,不仅澄清了人们在党性和人民性关系上的模糊认识,而且为党员干部树立和践行正确政绩观指明了前进方向。新时代,准确理解和把握党性和人民性统一的内在逻辑是中国共产党践行“为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴”初心和使命的基础和前提。树立正确政绩观,做到党性与人民性统一,要实现、维护和发展好人民的利益,努力把人民的利益、意志、呼声和愿望作为一切工作的旨归,真正把“以人民为中心”落实在行动上;必须把以人民为主体贯彻于党的各项工作始终,充分发挥人民群众的积极性、主动性和创造性;始终坚持对党负责与对人民负责的一致性,既要具备敢负责的精神,旗帜鲜明地坚持党性原则,又要锻造能负责的本领,富有成效地造福于民众,把敢于负责与善于负责结合起来,不断增强为人民服务的本领。
一、树立和践行正确政绩观,必须深刻理解“党性和人民性相统一”的内在逻辑
中国共产党人必须坚持民本意识,始终关注民生、重视民生、保障和改善民生。党和人民的奋斗目标是一致的。人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标。党的一切工作都是要把握时代发展要求,将人民对美好生活的向往变为现实。党和人民的根本利益是一致的。人民立场始终是中国共产党的根本政治立场,是马克思主义政党区别于其他政党的显著标志。中国共产党始终代表最广大人民的根本利益,坚持以人民为中心,全心全意为人民服务。人民群众始终是中国共产党坚实的执政基础。党的一切工作,都必须从人
民中汲取智慧和力量,并团结和带领广大人民群众听党话、跟党走,共同为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。
(一)党性和人民性相统一的理论根基。党性和人民性均是整体性概念,只有站在全党的立场上、站在全体人民的立场上,才能真正把握好党性和人民性。党和人民根本利益的内在统一性,决定了党性和人民性的一致性和统一性,这是坚持党性和人民性相统一的客观基础和根本前提。中国共产党始终代表最广大人民根本利益,与人民体戚与共、生死相依,没有任何自己特殊的利益,从来不代表任何利益集团、任何权势团体、任何特权阶层的利益。党性和人民性是马克思主义经典作家频频使用的重要术语。马克思和恩格斯最早对无产阶级党性原则进行理论阐述和亲身实践。他们没有使用“党性”概念来谈党报党刊工作,使用的是“党派性”。马克思主义经典作家是将“党性”“人民性”作为政治话语而不是政治概念来使用的,没有作出明确的概念界定,也没有提出党性和人民性相统一的说法。但是,他们关于党性和人民性的论述为中国共产党的理论创新提供了思想来源和理论基础。
(二)党性和人民性相统一的历史渊源。中国共产党的历史,就是一部马克思主义中国化的历史。五四运动后,马克思主义与中国工人运动相结合诞生了中国共产党,在实践中将马克思主义基本原理与中国新民主主义革命实践尤其是党的新闻舆论工作实践结合起来,创造性地提出了“党性和人民性相统一”论断,开辟了马克思主义中国化时代化新境界。中国共产党自建党之初就确立了新闻舆论工作党性原则,奠定了中国共产党新闻事业百年不变的底色。党性原则成为中国共产党新闻舆论工作的灵魂和血脉基因。这些都丰富发展了马克思主义中国化时代化的党报理论。习近平总书记一
贯主张党性和人民性相统一。在任职浙江省委书记期间,习近平同志对浙江省新闻舆论工作提出了十二个字的要求:“为党为民、激浊扬清、贵耳重目”,其中就把为党为民放在第一位来强调。为更好地反映新时代人民群众的所思所想所为,强化党在各项事业中的领导地位,习近平总书记还对“党性和人民性相统一”理论进行了深入阐述。如在讨论党与文艺工作的关系时,习近平总书记指出,党的根本宗旨是全心全意为人民服务,文艺的根本宗旨是为人民创作,只有准确把握党性和人民性的关系、政治立场和创作自由的关系,党和文艺的关系才能得到正确处理。
(三)党性和人民性相统一的实践路径。从本质上说,坚持党性就是坚持人民性,坚持人民性就是坚持党性。党性是人民性的集中体现和升华,这个集中体现和升华主要表现在“为了谁”的问题上。党的执政理念是以人为本、执政为民,人民性是党性的主要来源和根基,这个主要来源和根基主要表现在“我是谁”“依靠谁”的问题上。习近平总书记在全国宣传思想工作会议上强调,坚持党性,核心就是坚持正确政治方向,站稳政治立场,坚定宣传党的理论和路线方针政策,坚定宣传中央重大工作部署,坚定宣传中央关于形势的重大分析判断,坚决同党中央保持高度一致,坚决维护中央权威。所有宣传思想部门和单位,所有宣传思想战线上的党员、干部,都要旗帜鲜明坚持党性原则。坚持人民性,就是要把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为出发点和落脚点,坚持以民为本、以人为本。要树立以人民为中心的工作导向,把服务群众同教育引导群众结合起来,把满足需求同提高素养结合起来,多宣传报道人民群众的伟大奋斗和火热生活,多宣传报道人民群众中涌现出来的先进典型和感人事迹,丰富人民精神世界,满足人民精神
需求。
二、树立和践行正确政绩观,必须深刻理解“党性和人民性相统一”的依存关系
在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想专题教育工作会议上,习近平总书记强调,“要教育引导广大党员、干部学思想、见行动,树立正确的权力观、政绩观、事业观”。政绩观反映了党员干部对追求何种政绩的根本认识与态度。树立和践行正确政绩观,是党对党员、干部的一贯要求。
(一)党性原则是正确政绩观的根本原则。“树立和践行正确政绩观,起决定性作用的是党性。”党性是一个政党区别于其他政党的根本标志。党性原则是正确政绩观的根本原则。无产阶级政党党性所涵盖的关于党的根本立场、价值追求等内容,是正确政绩观的来源和依据。党员干部有什么样的党性认识,就会形成什么样的政绩观。旗帜鲜明讲政治,是无产阶级政党的鲜明特征和政治优势。习近平总书记多次强调,“讲政治最根本就是要讲党性”“坚持原则是共产党人的重要品格,是衡量一个干部是否称职的重要标准”。现实中,一些党员干部政绩观出现偏差,“祸根”往往是私心杂念作祟,党性出了问题。讲党性,首先就是要对党忠诚,这是党性原则的根本要求。广大党员干部要始终做到政治立场坚定、政治方向正确、政治观点成熟,严守政治纪律和政治规矩,以“做政治上的明白人”的态度践行全心全意为人民服务的根本宗旨。
(二)人民性是正确政绩观的根本特性。“为民造福是最大政绩”。树立和践行正确政绩观,最首要就是搞清楚“政绩为谁而立”。中国共产党为民而生、与民共生,自诞生之日起便深深扎根于人民,人民立场是其根本政治立场和显著标志,党的一切工作都紧密围绕
人民至上的价值取向。如何树立政绩,树立何种政绩,是为官者需要考虑的重要问题。党员干部在行使人民赋予的权力时就是要“把好事实事做到群众心坎上”,在聚焦民生的一件件实事中践行初心使命,不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。延安时期,面对如何跳出治乱兴衰历史周期率的“窑洞之间”,毛泽东同志用“人民监督”给出答案。回望百余年历史,中国共产党一步步由小变大、由弱变强,带领中国人民从一个胜利走向另一个胜利,其根本原因在于党能够始终把广大人民群众置于心中最高位置,始终把人民群众满意不满意作为评判党和政府工作的最高标准,不断践行为民初心、坚持为民服务。领导干部的业绩在民间,在老百姓的口碑中,人民的内心评判是衡量政绩的根本尺度,人民的满意度是衡量政绩的根本标准。
(三)树立和践行正确政绩观。党生于人民、植于人民、兴于人民,党员“永远是劳动人民的普通一员”,党的干部是“是人民的公仆”。习近平总书记多次强调,党是人民的党、为民服务的党。中国共产党的党性与人民性具有根本一致性和内在统一性,二者相辅相成,辩证统一于党团结带领全国各族人民不懈奋斗努力实现强国建设、民族复兴伟业的斗争实践之中。树立和践行正确政绩观,必须始终坚持党性和人民性相统一。既要坚持党性原则,让增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”真正入脑入心入行,讲政治、讲原则,始终对党忠诚,用坚强党性保证政绩观不出偏差;同时,也要站稳人民立场,科学认识和深刻领会党的性质宗旨,树立和践行人民至上的价值取向和以人民为中心的工作导向,把为民造福作为最大政绩,创造出经得起实践、人民和历史检验的实绩。
三、树立和践行正确政绩观,必须深刻理解“党性和人民性相统一”的促进作用
党性与正确政绩观,是在马克思主义世界观、人生观和价值观基础上的一般原则与具体观念的关系。党性所涵盖的党的性质宗旨、人民立场和思想方法,决定了树立和践行正确政绩观的实质内涵、实现路径和评价标准。因此,只有在深刻理解新时代党性原则的基础上,才能明确树立和践行正确政绩观的根本依据,进而以党性原则为准则,构建起符合高质量发展需求的正确政绩观培育体系,使党在建设社会主义现代化国家的新征程中更富有主动精神。
(一)党性是树立和践行正确政绩观的根本原则。党性集中体现了党的性质宗旨、价值观念和思想路线,用以塑造党员干部的思想观念和行事作风,是中国共产党人的精神品格。新时代中国共产党的党性原则,强调维护党中央权威和集中统一领导的政治原则和政治纪律,坚持以实现中华民族伟大复兴为政治立场和政治方向,秉持以实事求是为核心要义的思想路线和价值观念。因此,党性决定涵盖政绩观在内的思想观念的根本原则。党的领导干部应把讲政治贯穿党性锻炼全过程,不断提高政治敏锐性、政治判断力、防范政治风险等政治能力,使之与所担任的领导职责相匹配,与党所交付的任务要求相适应,真正把讲党性落实到坚定拥护“两个确立”的最高政治原则,贯彻到党中央决策部署以及尽心尽力履职负责,永葆共产党人的政治本色。领导干部坚持以党性立身做事,就是要在日常工作中“把说老实话、办老实事、做老实人作为党性修养和锻炼的重要内容”,养成求真务实、干事担当的优良作风。共产党人讲党性是“为了实现人民对美好生活的向往、实现中华民族伟大复兴知重负重、苦干实干、攻坚克难”的理想追求,并在实践中表
现为面对大是大非敢于亮剑、面对矛盾迎难而上、面对危机挺身而出、面对失误勇于担责、面对歪风邪气坚决斗争的敢担当善担当的作风气派。
(二)党性决定树立和践行正确政绩观的生成逻辑。正确政绩观是党员干部对政绩作出符合马克思主义世界观、人生观和价值观的价值判断与基本认知,包括对政绩的服务指向、内容实质和实现途径等基本内容,以及政绩与党的事业和人民利益等关系的正确看法。中国共产党践行为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴的初心使命,明确了政绩为谁树的服务指向;党员干部对人民、对实践、对历史负责的实事求是思想路线,规定了树什么样政绩的内容实质;坚持全面从严治党,坚决做到“两个维护”,保障了依靠什么树政绩的实现路径。作为时代之问的答卷人,党员干部应当坚持新时代党的群众路线,将人民的口碑视为政绩的丰碑,摒弃私心杂念,将实现党的长远利益和人民的根本利益作为自身利益,投身于为人民造福的事业。在履职尽责上,党员干部要正确认识自己的岗位职责,敢于作为,善于作为,勇于创新,敢于试错,真正做到对人民、实践和历史负责。要“心存敬畏、手握戒尺,廉洁从政、从严治家”,时刻牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,坚持吃苦在前、享受在后,坚持勤奋工作、廉洁奉公,为党的远大理想和共同理想奋斗终身。
(三)构建以党性为核心准则的正确政绩观培育体系。党性与正确政绩观的一般与特殊关系,决定着树立和践行正确政绩观必须坚持党性原则的导向作用。树立和践行正确政绩观要求贯彻实事求是的思想路线,常抓不懈治理形式主义、官僚主义。党将党性原则作为选人用人的首要政治关,建立起以党性为准则的政绩考核制度,
为党员干部树立和践行正确政绩观确立激励导向和制度保障。开展多维度的复合型党性教育,坚持在党内政治生活中锻炼党性,则是树立和践行正确政绩观的有效方式。以此构建起符合高质量发展需求的正确政绩观培育体系,使正确政绩观的树立和践行得以明确目标追求,形成多重保障。新时代党性坚强表现为忠于党和人民,坚定维护党中央权威和集中统一领导,坚守远大理想和共同理想,自觉贯彻落实党的路线方针政策,并将其贯穿于党的干部教育选拔任用全过程,引导教育党员干部的政绩观始终向党性原则看齐,向党中央对标,向人民群众负责。政绩考核制度体系基于推动中国特色社会主义的高质量发展,使考核结果对树立和践行正确政绩观起到激励约束作用,匡正选人用人风气,继而形成求真务实、真抓实干的党风民风。树立和践行正确政绩观既是回答全面从严治党的时代之问,也是领导干部必须做好的终身课题。树立和践行正确政绩观,本质上是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,教育引导党员干部正确处理个人成就与党的事业、个人利益与人民利益的关系,使之将实现个人社会价值与增进人民福祉相联系,把第二个百年奋斗目标与实现共产主义远大理想相结合,将“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”作为落实各项工作的制胜法宝。
为政之道,首在政绩观。党的十八大以来,习近平总书记高度重视党员干部政绩观问题,发表一系列重要讲话,作出一系列重要指示,深刻阐明了“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”的重大问题,既是响鼓重锤,又是如山号令。我们必须坚决贯彻落实,牢固树立和大力践行正确政绩观,以奋发有为的精神状态,努力创造实打实的业绩。
坚持党性与人民性相统一既是我们党取得历史性成就的一大
法宝,也是马克思主义中国化的重要理论成果。党生于人民、植于人民、兴于人民,党员“永远是劳动人民的普通一员”,党的干部是“是人民的公仆”。中国共产党的党性与人民性具有根本一致性和内在统一性,二者相辅相成,辩证统一于党团结带领全国各族人民不懈奋斗努力实现强国建设、民族复兴伟业的斗争实践之中。树立和践行正确政绩观,必须始终坚持党性和人民性相统一。既要坚持党性原则,让增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”真正入脑入心入行,讲政治、讲原则,始终对党忠诚,用坚强党性保证政绩观不出偏差;同时,也要站稳人民立场,科学认识和深刻领会党的性质宗旨,树立和践行人民至上的价值取向和以人民为中心的工作导向,把为民造福作为最大政绩,创造出经得起实践、人民和历史检验的实绩。
篇14、 “树牢和践行正确政绩观推动高质量发展”专题研讨交流
发言材料
政绩是党员干部尤其是领导干部从政、干事、作为,进而取得实实在在业绩的直接体现。政绩观正确与否,反映出干部政治上是否成熟,对事业发展和个人成长至关重要。对党员干部来说,必须旗帜鲜明讲政治,树立正确政绩观,以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态,不负人民重托,创造无愧于新时代、新征程的崭新业绩。
一要在提升政治能力中树立正确政绩观。旗帜鲜明讲政治是树立正确政绩观的首要前提。如何对待政治上的是与非,直接考验党
员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要增强政治敏锐性,学深悟透做实党的二十大精神,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不折不扣把党中央重大决策部署落到实处。要强化理论武装,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻把握蕴含其中的马克思主义立场观点方法,切实把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,在学与思中掌握用的要义,在知与信中把握行的要领,切实把政绩观建立在对科学理论的理性认同之上,始终以理论学习成果引领和校正政绩观。要做实干部政治素质考察,始终把政治纪律和政治规矩挺在前面,聚焦新时代好干部标准和民族地区干部“四个特别”政治标准,从政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律五个方面,量化正向和反向考察指标,将政治素质考察贯穿干部日常管理全过程、各环节,坚持以政治上是否合格来衡量干部政绩观正确与否,切实引导党员干部在提升政治能力中树立正确政绩观。
二要在践行党的宗旨中树立正确政绩观。民心是最大的政治,为民造福是最重要的政绩。全心全意为人民服务的根本宗旨,决定了共产党员是人民公仆的角色定位。作为党的干部尤其是领导干部,永葆党的政治本色,厚植一心为民的公仆情怀,多为群众谋福祉,才能让政绩经得起历史检验,赢得广大群众的衷心拥护。要时刻摆正自身位置,自觉站在群众的立场、群众的角度,把百姓“小事”作为干部的大事来办、把百姓“难事”作为干部的急事来抓、把百姓“愁事”作为干部的心头事来解决,既要做让老百姓看得见、摸得着、得实惠的实事,也要做为后人作铺垫、打基础、利长远的好
事,既要做显功,也要做潜功,追求人民群众的好口碑、历史沉淀之后真正的评价。要主动走出办公室,放下架子、俯下身子、迈开步子,面对面倾听群众呼声,心贴心倾听群众建议,在亲身察看民情中贴近民心,在亲身体验民生中增进感情,真正走进群众心里,赢得群众的尊重、支持和信任。要全面客观评判干部政绩,多到现场看、多见具体事、多听群众说,把群众的“好差评”作为干部的“正衣镜”、政绩的“度量衡”,引导干部始终坚持人民至上理念,在践行党的宗旨中树立正确政绩观。
三要在加强作风养成中树立正确政绩观。“业绩都是干出来的,真干才能真出业绩、出真业绩。’‘党员干部的作风,检验的是党性,展示的是形象,决定着政绩的成色。要秉持务实作风,谋划工作注重实际、讲求实效,干事创业脚踏实地、真抓实干,对当务之急,坚持立说立行、紧抓快办;对长期任务,保持战略定力和耐心,坚持一张蓝图绘到底,滴水穿石,久久为功。要强化精准思维,做到谋划时统揽大局、操作中细致精当,以绣花功夫把工作做扎实、做到位,努力在新征程上拼搏奉献,切实肩负起历史和时代赋予的重任。要坚持凭实绩用干部,以群众实际感受来评判政绩,以发展实际质效来衡量政绩,赋予群众在对干部选拔任用方面的知情权、参与权、选择权和监督权,“倒逼”干部不但要做真正的“实干家”,而且要“干出样子”,切切实实让老百姓享有“获得感”,同时把那些积极担当作为的干部发现、使用起来,让实干者吃香、让有为者有位,引导干部在加强作风养成中树立正确政绩观。
四要在坚持质量导向中树立正确政绩观。“高质量发展,就是能够很好满足人民日益增长的美好生活需要的发展”“高质量发展,就是从,有没有‘转向,好不好”推动高质量发展,关键是量服从
于质,无论是搞经济发展还是抓党的建设,都应坚持质量优先,实现更多有含金量的发展。要完整、准确、全面学习贯彻新发展理念,弄清新发展理念所要求的政绩是什么样的,进而强化使命担当,找准发展路径,引导各级领导干部更加自觉地贯彻新发展理念。要把贯彻新发展理念、推动高质量发展的实际表现和工作实绩,作为评价干部政绩的基本依据,作为检验干部政治忠诚、政治担当和政治能力的重要标尺,督促激励干部从政治高度深刻理解政绩内涵,对国之大者做到心中有数,以推动高质量发展工作实绩践行“两个维护”。要充分发挥考核指挥棒作用,完善干部考核评价体系,科学精细设置考核指标,优化平时考核、定期考核、绩效考核,既甄别消极应付、不思进取,又防止冲动蛮干、急于求成,既看增长速度、又看发展质量,让能者上、优者奖、庸者下、劣者汰,引导干部在推动高质量发展中树立正确政绩观。
篇15、“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树好政绩”树立和践行正确政绩观研讨发言材料
政绩观是党员干部对工作业绩的总体认识和根本观点。党的十八大以来,习近平总书记围绕树立正确政绩观作出一系列重要论述,科学回答了“政绩为谁而树、树什么样的政绩、怎样树好政绩”等重大理论和实践问题,为广大党员干部立身处世、干事创业提供了根本遵循。为官者,没有不追求政绩的,这是领导职务对于执政的内在要求。但追求什么样的政绩、如何追求政绩,却如同一面镜子,让领导干部的境界、情怀高下立判。近期一些地区出现“盆景典型”
式的歪风,刚开展工作就总结成绩,或者频繁变换赛道,“新官不理旧账”,这些都是政绩观跑偏的结果。我们要树立浙江“千万工程”经验和“浦江经验”那样的正确政绩观,作为党和国家事业发展接力棒中的一棒,真心实意帮助群众解决实际困难。今天,结合学习习近平总书记的重要论述和有关会议材料,谈以下几点感受。
树立正确政绩观,要讲政治强党性。习近平总书记强调,树立和践行正确政绩观,起决定性作用的是党性。人民法院是党领导下的国家审判机关,是政治性很强的业务工作,也是业务性很强的政治工作,讲党性就必须把讲政治的要求贯穿审判执行工作始终。今年以来,全市法院将“党建铸魂”工作抓紧抓实,引导干警强党性建新功。强化党建引领。每周例会、每次党组会“第一议题”学习习近平新时代中国特色社会主义思想,把支部建在庭上、党小组建在审判团队上,引导干警筑牢政治忠诚。服务中心工作。始终坚持“两个毫不动摇”,积极参加“万人助万企”,先后召开民营企业座谈会、律师座谈会、商会座谈会听取意见,建立商事调解工作室,为15家商会分别明确一名法官联络员,促进涉企纠纷高效、便捷、低成本解决。建设法治**。两级法院每季度向党委通报行政案件情况特别是败诉原因,行政机关负责人出庭应诉率从2018年的8%上升至93%;15个县区全部成立行政争议化解平台,3起以县政府为被告、诉讼标的过亿元的案件依托平台调解结案;化解重大行政诉讼案件21件,解决行政机关长期欠债积案81件,执行到位4094万元。下一步,全市法院将进一步把党对法院工作的绝对领导贯穿到审判执行工作全过程,在思想上对标对表,在行动上紧跟紧随,在执行上坚决坚定,坚决做到“两个维护”,自觉在大局下思考、在大局下行动,与党委中心工作同频共振,提供高质量的司
法服务和保障。
树立正确政绩观,要察实情出实招。习近平总书记强调:“树立正确政绩观,尊重客观实际和群众需求这就要求我们大兴调查研究,做到深入实际、了解实际,唯其如此,才能真正了解群众需求,才能将发展成果不断惠及广大人民群众。加强调查研究。新一届中院党组落实中央在全党大兴调查研究的重要部署,今年以来,先后召开条线工作会议、基层一线法官座谈会、法院领导干部研讨班12次,党组书记、院长到基层法院、重点企业调研50余次,梳理企业、群众反映突出问题40余个,把脉*法院工作实际。长远谋划工作。制定“11236”五年发展规划,深化“党建铸魂、质效共进、执行攻坚、枫桥强基、廉洁铁军”6大工程,为法院各项工作的开展明确了路线图和任务书,树立鲜明导向。树立正确的政绩观,关键是要建立科学的考核评价体系,考核评价标准不科学,干部政绩考不准、考不实,政绩观就不可能正确。今年以来,市中院完善绩效考评机制,制定法官、助理、书记员、行政人员考核办法,每月评选办案标兵,为干警树立“以办案论英雄,凭实绩用干部”的正确政绩观,引导干警多办案、办好案。下一步,全市法院将就要用目标统一思想、检验忠诚,用目标展示担当、倒逼落实,一步一个脚印把美好蓝图、宏伟目标变成现实。
树立正确的政绩观,要担主责谋主业。习近平总书记强调,业绩都是干出来的,真干才能真出业绩、出真业绩。执法办案是人民法院的第一要务,要紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”工作目标,抓牢公正和效率这个主题,让公平正义以看得见的方式实现。以精细化管理为抓手,中院每周例会通报审判进度,每月召开两级法院推进会分析讲评,发布红黑榜,聚
焦拖延办案、超期移送案件等问题开展专项督察,落后单位启动应答机制。以繁简分流为关键,按案由划分案件繁简类型,推动轻重分离、繁简分流、快慢分道,全市法院受理各类案件89860件,审执结70921件,同比分别增长4.18%、16.23%。以能力提升为动力,修订完善审委会、专业法官会议工作机制,开展18期各类培训,精准对下指导46次,各项审判质效指标稳步上升,执行质效进入全省第一方阵。下一步,全市法院将更好发挥审判职能,向办案再聚焦,用办案来履责,以办案论英雄,促进审判执行质效稳步提升,让人民群众有更多法治获得感。
树立正确的政绩观,要办实事护民利。习近平总书记强调,中国共产党把为民办事、为民造福作为最重要的政绩,把为老百姓做了多少好事实事作为检验政绩的重要标准。当前,涉法涉诉信访高发,是法院工作面临的一个突出问题。全市法院坚决树牢“有解思维”,以“就是头拱地也要把人民的事办好”的决心和气力做好这项工作,把习近平法治思想、坚持人民至上落到实处。注重实质化解。对于省政法委交办的案件由市中院审判委员会委员重点评查,根据案件的具体情况,一案一策,制定有针对性的化解方案,实质性解决矛盾纠纷。开展信访重塑性改革。完善信访机构设置,全市法院明确信访管理部门、专职信访负责人和信访专员,完善初信初访案件和重复访案件化解机制,制作《初访案件化解流程图》和《重复访案件化解流程图》,明确办理步骤、办理责任人、办理内容、办理时限等,形成闭环管理。完善院领导接访机制。采取对口接访和预约接访制度,提升接访质量和效果,中院院领导按照分管领域接待来访人员,对于未能当场解决的信访案件,采取预约接访制度,把接访与处访紧密结合起来,及时向信访人反馈办理情况,今年以
来,全市法院院领导接访*次,同比提升*%,努力提升接处访效果。下一步,全市法院将持续传承弘扬“浦江经验”,推动信访工作高质量发展。把落脚点放在“事要解决”上,重视初信初访,做好院领导接访录入工作,用心用情做好送上门来的群众工作,把矛盾化解在萌芽、解决在基层。
“任何时候我们都不能走那种急就章、竭泽而渔、唯GDP的道路。这就是为什么要树牢新发展理念。树立正确的政绩观也就在这里,功成不必在我、功成必定有我。”今年全国两会上,习近平总书记参加江苏代表团审议时的一席话令人警醒。奋斗创造历史,实干成就未来。全市法院将发扬功成不必在我、功成必定有我的精神,牢固树立和践行正确政绩观,为在现代化新征程中重振*辉煌做出新的更大贡献。
2026年个人党性分析报告
这次专题教育的总要求是“学思想、强党性、重实践、建新功”。其中,强党性是关键所在,起着承前启后的作用。只有坚持在思想上建党、理论上强党,才能保证我们党的先进性、纯洁性。中国式现代化是中国共产党领导的现代化,党性强,才能矢志不渝、不懈奋斗。根据专题教育相关要求,为切实深化自身党性教育,结合此次会议主题,通过自己找、他人提等方式,我进行了深刻查摆检视,现将个人党性分析情况报告如下:
一是政治方面。本人能够以一名共产党员的身份,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,始终在思想上、政治上、行动
上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,但对照更高标准反思,仍然存在一定差距,比如虽然能够按时参加组织生活会和主题党日活动,但是主动性、积极性不强,存在着应付心理,特别是在开展批评和自我批评时,对大家的批评意见都是泛泛而谈、避重就轻。
二是思想方面。通过对照查摆,主要存在理论学习不到位的问题,虽然始终坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,做到了认真学、反复学,但是个人学习笔记存在机械式照抄原文的现象,而且学习局限于对书本的理论学习,组织纪检监察干部开展交流研讨较少。
三是在能力方面。多年来,我一直深感本领恐慌,为此我始终坚持努力学习,弥补短板,从未有过丝毫松懈,但是对标高质量发展要求,我的思维层次、个人能力、综合素质还有待提升,对纪检业务知识学习劲头不足,学到的知识不系统、不透彻,并且领导方式也有待进一步加强。忧患意识不足,统筹发展方面还有待加强,前瞻意识不强,对疫情给学校带来的影响估量不足,导致出现个别家长对学校不理解的情况。对新情况、新问题缺乏有效应对,创新工作方法不足,实干担当有差距,习惯于按领导的安排开展工作,创造性开展工作还有待进一步加强。
四是在作风方面。深入基层调研不够经常,客观上业务工作比较忙、时间相对紧张,主观上服务群众意识树立得不够牢,习惯于通过电话了解、办公室听取汇报的工作方式去了解基层情况,了解面上情况多,发现深层次问题少。在重点工作落实上,对分管部门要求严格,对如何有效调动普通党员的主动性和自觉性上思考不多,管党治党一抓到底还有待加强。
五是在纪律方面。于我个人而言,能够严格要求自己,廉洁自律,从不借工作之便谋私利,做到常修从政之德,常思贪欲之害,没有滥用职权、权钱交易,私设“小金库”等问题,但是自觉接受群众监督的意识不够强。
反思自身存在的问题和不足,虽然不是原则性的,但如果不引起足够重视并加以改正,也可能由量变发展成为质变。在下一步工作中,我将采取有效措施,深入到基层中调研了解实际情况,使自己的立场更加坚定,思想更加解放,理论更加丰富,作风更加扎实,切实把心思凝聚到干事创业上,把精力集中到主责主业上,为推动学校高质量发展贡献更多力量。